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一般財団法人静岡県生活科学検査センターの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
退職

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月12日
企業カルチャー・社風:
安定的に仕事をしたい人には向いていると思う。変化を求める人は不満に思うかもしれない。

組織体制・コミュニケーション:
バックアップ体制が十分に整備されているとは思えないため、場合によっては自分自身で問題を解決する必要がある。ただ風通しは良いため同僚や上司に相談はしやすい。

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月23日
企業カルチャー・社風:基本的にルーチンワークの為、あまり挑戦する機会が多い組織と
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】工場監査を担当している人間は、ほぼ昼休み... 続きを見る
3.0
京都府京都市伏見区羽束師古川町328
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】一斉に休憩する訳ではないので休憩時間が厳... 続きを見る
2.7
大阪府大阪市東淀川区柴島2−2−20
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業
企業カルチャー・社風:昔ながらの老舗企業なので何かと固い雰囲気のところもあります。... 続きを見る
2.9
東京都渋谷区千駄ヶ谷5−21−3
医療・福祉・保健衛生
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは悪いです。下から意見を言える環境ではないです。組織体... 続きを見る
3.0
東京都三鷹市下連雀3−35−1
医療・福祉・保健衛生
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは取りやすい環境。悪い人はあまりおらず、人... 続きを見る
3.2
滋賀県大津市木下町10−10
医療・福祉・保健衛生
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的には穏やかな人が多いです。組織体制・コミュニケーション... 続きを見る
2.8
京都府京都市左京区聖護院蓮華蔵町44−3
医療・福祉・保健衛生
回答者: 男性/ 臨床検査技師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:検査できる分野が広いと顔がきくようです組織体制・コミュニケー... 続きを見る
2.8
大阪府吹田市春日4−12−11千里サンプラザ新館
医療・福祉・保健衛生
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:アットホーム感があるということは、昔からいる人(会長、理事長... 続きを見る
2.7
東京都江戸川区西小岩5−11−25江東微生物研究所本社ビル
医療・福祉・保健衛生
回答者: 女性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは悪く、「他部署との連携」をと掲げているようであるが、... 続きを見る

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