口コミ299件
年収・給与50件
求人275件
フォロー数40人

株式会社マーケットエンタープライズの平均年収は362万円、年収範囲は250～650万円です（44人の正社員の回答）。

株式会社マーケットエンタープライズで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを50件掲載中。

株式会社マーケットエンタープライズの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
362万円	250~650万円	44人

（平均年齢27.0歳）

回答者の平均年収	362万円
回答者の年収範囲	250~650万円
回答者数	44人

（平均年齢27.0歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	353万円（平均年齢26.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	440万円（平均年齢33.3歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	351万円	550万円	17人
30~34歳	478万円	650万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社マーケットエンタープライズの口コミを探す

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年05月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:
新卒1年目の夏にボーナスは無く、冬に来てもかなり少ない。また、各々に等級というものがあり、その等級次第で給与が決まる。しかし、役職が上がっても大して給料は上がらない。

評価制度:
実力主義のような雰囲気は出しているが、ただ手を挙げている人だけを選んでいるイメージ。成果を出している人よりも、無駄に回数を重ねるだけの質問をしている人の方が評価される会社。研修の時から手を挙げる回数をカウントされる。

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回答者：男性/ SEO/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年02月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:新卒の離職率が高い印象があるが、その要因の一つとして給与形態が挙げられ

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回答者：男性/ SEO/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年12月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:年2回の昇給・賞与あり。また、年1回、社内のアワードに受賞すると特別手

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回答者：男性/ 管理本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年01月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	31万円	8万円	60万円

年収	520万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	60万円

給与制度:業界的に薄利多売であり、今のところ売り上げはすごい勢いで伸びていても利

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回答者：男性/ FS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	0万円	90万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

評価制度:評価基準が明確ではないことがかなり気になる。何を持って新規事業を行い、

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回答者：男性/ インサイドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:勤続年数に応じて給料が上がるというより、ポジションをうえにあげていくこ

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回答者：回答なし/ IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	47万円	0万円	70万円

年収	650万円
月給（総額）	47万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

モデル年収:年数で上がることはないと考えてよい。実績を上げて役職を持つことで役職

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回答者：男性/ バイヤー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	26万円	6万円	30万円

年収	350万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給はほぼ年功序列です。個人で数字を出していてもそれが大きく、昇給や賞

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	0万円	0万円	0万円

年収	330万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:役職についても大幅なアップは見込めない。賞与も会社の事業によって貰える

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回答者：女性/ デジタルマーケティング/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ デジタルマーケティング

3.4

口コミ投稿日：2024年06月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	0万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:フルレンジでの昇給でも、微量。賞与は全社的に見ても比較的伸びている部署

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回答者：男性/ リユース事業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年12月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	36万円	0万円	45万円

年収	470万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	45万円

給与制度:活躍社員への還元は大きいが、ほんの一部の社員。都内の平均年収に比べると

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回答者：男性/ SEO/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:新卒の離職率が高い印象があるが、その理由の一つとして給与形態が挙げられ

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回答者：回答なし/ IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	47万円	0万円	70万円

年収	650万円
月給（総額）	47万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

賞与:ベースとして年間1.5ヶ月分が、夏1ヶ月と冬0.5ヶ月に分けて支給。個人の

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回答者：回答なし/ IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	47万円	0万円	70万円

年収	650万円
月給（総額）	47万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

評価・昇給制度:7月と1月の年に2回、タレントマネジメントシステムの中にある評価

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回答者：女性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年10月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	44万円	0万円	60万円

年収	550万円
月給（総額）	44万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:ストックオプション制度や、持株会制度があります。今のうちから可能性のあ

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回答者：男性/ リユース事業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年10月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	36万円	0万円	45万円

年収	470万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	45万円

給与制度:結果を出した社員への評価は大きい。枠を超えた形でも昇給もある。業界では

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回答者：男性/ 人事採用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:年2回の昇給。MBOで目標管理し、チームや個人の達成状況をもとに昇給を

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	22万円	1万円	30万円

年収	320万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	30万円

給与制度:半期ごとに評価があり、平均で2500-5000円ほど昇給できる。所属長

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回答者：男性/ 人事採用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:昇給レンジが細かく設定されており、役職者の手当による昇給が多い目標管理

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回答者：男性/ インサイドセールス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リユース事業部

4.0

口コミ投稿日：2023年07月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	4万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	30万円

給与制度:半期での評価で昇給は年2回。賞与は夏が一月分で冬が半月分ですが、営業成

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年06月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	10000万円	10万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	10000万円
賞与（年）	10万円

給与制度:基本的な水準は高くなく、賞与も高くありません。評価自体はしてもらっても

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回答者：男性/ リユース事業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年04月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	36万円	0万円	45万円

年収	470万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	45万円

給与制度:年二回の昇級制度があるが、結果を出さないと大きく上がることはない。制度

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回答者：男性/ フィールドセールス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2024年03月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	18万円	4万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本インセンティブ等がほぼ無いのでモチベーションが停滞してしまう。役職

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回答者：女性/ バイヤー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	5万円	20万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	20万円

昇給・昇進スピード:結果を出せばか早いペースで昇進ができる。新卒入社から3年以内

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回答者：女性/ バイヤー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	5万円	20万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	20万円

年収・給与の満足点:特に無い。年収・給与の改善点:評価に関しては、個人で立てた目

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年05月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	3万円	8万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	8万円

給与制度:昇給は見込めない。評価制度:実力が評価される仕組みはあるが、やる気と体

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回答者：男性/ IS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年05月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	3万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	75万円

給与制度:少ない。役職が上がっても昇級が少ないと説明された。評価制度:実力主義で

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回答者：男性/ フィールドセールス職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	3万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は年2回支給されますが、1.5ヶ月分と平均より少ないです。また、昇

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回答者：男性/ コンサル営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年06月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	5万円	9万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	9万円

給与制度:それなりかと思います。仕事内容が大変すぎて

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回答者：男性/ 営業、バイヤー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	40万円	5万円	60万円

年収	500万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	60万円

給与制度:決して高くはない。利益率が高くない為。稼ぎたい人が働く環境ではない。評

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回答者：男性/ 買取訪問/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
28万円	20万円	5万円	4万円

年収	28万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	4万円

給与制度:賞与に関しては寸志なのであまり稼げないです。評価制度:昇給の基準は非常

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回答者：男性/ 買取営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
309万円	24万円	3万円	30万円

年収	309万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	30万円

給与制度:残業代はみなし残業制度。昇給は半年に一回あります。賞与の支給は夏・冬２

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回答者：男性/ バイヤー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年04月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	23万円	0万円	30万円

年収	330万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:実力主義ではなく頑張っでも見返りは少ない評価制度:評価はきちんとされて

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回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
365万円	--万円	0万円	30万円

年収	365万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:業界的にあまり高くない傾向。優秀な中途の方にはそれなりの金額は出るかと

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回答者：回答なし/ IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年12月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	43万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与の位置付けがよくわからない。年2回で夏は基本給1ヶ月分、冬は0.5

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株式会社マーケットエンタープライズの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 電話インバウンド営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年06月05日

福利厚生:住宅補助あり。基本的な保険などは完備。退職金なし。自社株の制度はある。

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回答者：男性/ 英語/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リユース/ なし

1.0

口コミ投稿日：2024年07月08日

福利厚生:退職金なしオフィス環境:部署によるが、リユース事業部配属の場合、都内の

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株式会社ｉ−ｐｌｕｇの年収・給与

4.0

大阪府大阪市淀川区西中島５−１１−８セントアネックスビル３Ｆ

IT・通信・その他IT・通信

回答者：男性/ 人事(採用)/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:年俸制を敷いており、年間数回に渡る評価制度の中でパフォーマン... 続きを見る

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株式会社データホライゾンの年収・給与

2.5

広島県広島市西区草津新町１−２１−３５広島ミクシス・ビル６Ｆ

IT・通信・その他IT・通信

回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 運用部/ なし

年収・給与の満足点:残業についてはうるさく言われないので、自分のペースで定時で帰... 続きを見る

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株式会社ベネフィット・ワンの年収・給与

3.4

東京都新宿区西新宿３−７−１新宿パークタワー３６Ｆ・３７Ｆ

IT・通信・その他IT・通信

回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:営業や総合職の給与はわかりませんが、地方の専任正社員の事務の... 続きを見る

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株式会社出前館の年収・給与

3.3

東京都渋谷区千駄ヶ谷５−２７−５リンクスクエア新宿１１Ｆ

IT・通信・その他IT・通信

回答者：男性/ 配達員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

給与制度:頑張った分だけ貰える評価制度:若くても評価はしてもらえる... 続きを見る

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株式会社国和システムの年収・給与

3.0

東京都千代田区神田神保町３−１２−３神保町スリービル３Ｆ

IT・通信・その他IT・通信

回答者：男性/ インフラ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:基本給が少なく職務給等で分散されているため賞与額も少なくなり... 続きを見る

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イーサポートリンク株式会社の年収・給与

2.7

東京都豊島区高田２−１７−２２目白中野ビル４Ｆ

IT・通信・その他IT・通信

回答者：女性/ アウトソーシング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

評価制度:半年に一度、面談を行い半期の初めに設定した目標に対しての評価... 続きを見る

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東京海上日動事務アウトソーシング株式会社の年収・給与

3.3

東京都港区芝２丁目２－１４一星芝ビルヂング

IT・通信・その他IT・通信

回答者：女性/ 保険/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:役職的なものに応じて決まっている。目標を毎年決めて、その振り... 続きを見る

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会社名	株式会社マーケットエンタープライズ
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.marketenterprise.co.jp/
所在地	東京都中央区京橋３−６−１８東京建物京橋ビル３Ｆ、５Ｆ

従業員数	326名
設立年	2004年
資本金	331百万円
代表者	小林泰士
決算月	6月
上場年	2015年
平均年収	414万円
平均年齢	31歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社マーケットエンタープライズの平均年収は362万円、年収範囲は250～650万円です（44人の正社員の回答）。

株式会社マーケットエンタープライズで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを50件掲載中。

1		ディップ株式会社 3.7 口コミ(2832件)
2		株式会社インテージ 3.7 口コミ(581件)
3		株式会社ＩＢＪ 3.7 口コミ(565件)
4		株式会社インターネットイニシアティブ 3.6 口コミ(666件)
5		株式会社マクロミル 3.5 口コミ(1072件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	353万円（平均年齢26.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	440万円（平均年齢33.3歳）

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株式会社マーケットエンタープライズの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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