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周桑農業協同組合(JA周桑)のすべての口コミ

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その他
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回答なし

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営農部

3.3
口コミ投稿日:2021年09月13日
事業の強み:
地域と密接に繋がっていること。

事業の弱み:
農業という下火傾向な事業

事業展望:
今後、農業従事者は減少傾向にあり新規参入者も少なくなる。
現在の若手従事者に力をつけて貰い、農業の魅力をアピールし少しでも新規参入者を増やす。
新規参入者の支援を手厚くする。

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営農部

3.3
口コミ投稿日:2022年09月04日
福利厚生:福利厚生は悪くない、住宅手当が多く助かる。家を建てたりする人は特に補助
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営農部

3.3
口コミ投稿日:2022年09月04日
勤務時間・休日休暇:休みは部署によりけり、取りやすい部署もあればなかなか取れない
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回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 金融共済部/ なし

2.1
口コミ投稿日:2024年01月20日
福利厚生:住宅手当はあり、約4割程度もらえる。通勤手当もある。退職金も定年まで勤
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営農部

3.3
口コミ投稿日:2022年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
287万円 17万円 0万円 71万円
年収 287万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 71万円
給与制度:毎月の給料は固定、残業代は申し出て上司の許可をもらえれば発生します。評
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営農部

3.3
口コミ投稿日:2021年09月13日
成長・キャリア開発:農業に関わりがあるので技術職に配属されれば作物など育てる技術
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営農部

3.3
口コミ投稿日:2021年09月13日
企業カルチャー・社風:地域の組合員のためという社風組合委員のため迅速な対応を行う
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営農部

3.3
口コミ投稿日:2021年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
287万円 17万円 0万円 71万円
年収 287万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 71万円
給与制度:月の給与は通常の会社と同じ、それ以外では春に1ヶ月、夏と冬に2ヶ月のボ
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回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 支所/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年08月29日
福利厚生:振り替え休日もあったが、あってないようなものでした。日曜日に出勤するこ
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回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 支所/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は、自分がいたときには年3回ありました。月の給料が少ないので、賞与
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営農部

3.3
口コミ投稿日:2022年09月04日
成長・キャリア開発:会社の地元での人脈が広がり、退職後の農業などするのであればか
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営農部

3.3
口コミ投稿日:2021年09月13日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかりある、有給や特別休暇なども問題なく使える。多様
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営農部

3.3
口コミ投稿日:2021年09月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:組合員(お客様)に対する対応入社してから思ってい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:この企業は農家に農業指導をし、生産upに貢献しており 国の食物自
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営農部

3.3
口コミ投稿日:2021年09月13日
福利厚生:福利厚生は充実している。退職金や住宅補助はしっかり出るオフィス環境:オ
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営農部

3.3
口コミ投稿日:2022年09月04日
女性の働きやすさ:女性でも活躍していますが、男女共にノルマが同じようにありその部
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回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 支所/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年08月29日
勤務時間・休日休暇:自分がいたときには、月に2〜3回程、土曜日の午前中のみ出勤が
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回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 金融共済部/ なし

2.1
口コミ投稿日:2024年01月20日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流は多く、食事会が多々行われる。上司も部
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回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 支所/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年08月29日
女性の働きやすさ:女性の管理職は、それなりにいらっし
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営農部

3.3
口コミ投稿日:2021年09月13日
女性の働きやすさ:女性は産休など取りやすく働きや
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