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株式会社ユニバースの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年01月21日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
福利厚生:ペットボトルや缶のお茶、ジュース等が社内で無料で飲める(飲料代が浮く)。お昼に出前を取ることも多い。その経費は会社持ち。(お弁当等を注文した方は昼代が浮く)資格を取得すると資格手当が加算されるのは嬉しい。毎月きちんと通勤手当が支給される

株式会社ユニバースの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2019年01月21日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間・残業時間ともに最適と思われる。労基法が遵守されている。また、途中10~19時→9~18時に変更となり、早めの出社で大変だが、労基法が遵守されている。突発的な業務が入ってきたり手持ちの業務の在庫が多かったりするとと残業が発生するが、他社と比較して少ない方だと思う。

株式会社ユニバースの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2019年01月21日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
企業文化・社風・組織体制:○アットホームな社風歓送会、誕生日会、夏季・冬季休業前の食事会等の社内イベントが開催されており、充実している。新人スタッフを仕事仲間として受け入れてくれている。また、基本的なコミュニケーション(業務上ものから挨拶や会話)・取れているように思われる)

株式会社ユニバースの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年01月21日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
女性の活躍・女性管理職:○営業にせよ、事務にせよ、自分で責任をもって業務に取り組むことができる○産休・育休の制度も充実していて、両立がしやすいものと思われる

株式会社ユニバースの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】研修が豊富でマネジメント講習に始まり、ライホや自己分析の機会が多く与えられる。目標の立て方や達成までのプロセスなど自己理解がマネジメント。など目標の達成のためにどう周りをマネジメントするか組織をどうするか、どうしたいか。そのために何をするかを刷り込まれる。役に立っています。考えて行動し、結果から修正を行いまた行動に移し達成に近づく。などなど。

株式会社ユニバースの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2019年01月21日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】一通りの経理経験を業務で生かしたかった。創業7年と若い会社であるが、全国の物件を対象に売買仲介で成長を続けている会社で会計面のサポート業務で貢献したかったため。【入社後のギャップ】経理業務が一通り実務で経験することが難しいと感じた。自分の許容量を超える業務を振られたり、社内の人間や顧問先の税理士からの「あれやれこれやれ」リクエスト(※正直、それらは非効率なことが多くどんなに作業効率を上げるための工夫しても時間短縮が難しくなることもある。)が出ると、業務にかかる時間も増え、ただただそれらをこなす事で精一杯になる。何とか終わらせるものの、精神的な消耗も激しかった。仕事での達成感や貢献や成長を感じることが難しくなり転職を考え始めている。

株式会社ユニバースの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:主に自分が知っているのは朝市という日曜の朝から行うものを学生アルバイトを人員をやりくりして市場を成立させている点です。本部との板挟み状態の中の仕事で業績をあげている点にはとても今後のことを期待できます。

株式会社ユニバースの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年01月21日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:親会社の所属・勤務だが、業績不振のため、入社してから貰っていない。額面上の年収は25万円/月×12ヶ月=300万円)