口コミ391件
年収・給与53件
求人872件
フォロー数88人

アンダンテ株式会社の平均年収は386万円、年収範囲は276～600万円です（48人の正社員の回答）。

アンダンテ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを53件掲載中。

アンダンテ株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
386万円	276~600万円	48人

（平均年齢34.4歳）

回答者の平均年収	386万円
回答者の年収範囲	276~600万円
回答者数	48人

（平均年齢34.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	437万円（平均年齢31.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	363万円（平均年齢41.7歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	384万円（平均年齢33.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	366万円	450万円	8人
30~34歳	393万円	500万円	12人
35~39歳	437万円	600万円	11人

年収分布

（人）

（万円）

アンダンテ株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 現職・放課後等デイサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	0万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:
数字で測れる目標を与えられるので、わかりやすい反面、機械的というかもっと細部の頑張りを見てほしいと思うことがないわけではない。とはいえ、誰から見ても明確な指標で評価されるのは、上司の好みによる査定のブレが起きにくく、不平不満にはつながりにくい。
成果給が月払いで毎月変動するので、一般的なボーナスよりも年収が乱高下しないと思う。
求まられる成果を上げれば給与も上がっていく仕組みなのでやる気さえあれば昇給のペースは速い。昇給は年に2回チャンスがあるので、入社1年以内で昇給する人もいる。心理学部を出ていると給与が高い。

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回答者：男性/ 児童発達支援管理責任者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	40万円	5万円	0万円

年収	430万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:評価基準が明確になっているため、自分に必要なキャリア等も分か

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回答者：男性/ 児童発達支援管理責任者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	40万円	5万円	0万円

年収	430万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

賞与:賞与の代わりに、毎月のインセンティブが支給されます。インセンティブ:インセ

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回答者：男性/ 児童発達支援管理責任者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	40万円	5万円	0万円

年収	430万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:役職手当は手厚くなっており、特に児童発達支援管理責任者は業界トップの

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年10月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	28万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:月収は33万円～、賞与は無い。福利厚生は最低限のモノしかそろっておらず

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回答者：女性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

評価制度:向上心が高く施設長を目指しているスタッフは、新しい施設などへ異動して施

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回答者：男性/ 児童発達支援管理責任者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	40万円	5万円	0万円

年収	430万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:評価・昇給は半年に一度、申請することになります。事業所ごとに評価

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回答者：男性/ 児童指導員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ toiro大船/ 一般社員

1.8

口コミ投稿日：2022年09月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	5万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	80万円

給与制度:募集の段階で高待遇を謳っているが、会社が従業員へ何を求めどこまで達成す

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回答者：男性/ 介護ワーカー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	4万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	0万円

給与制度:【基本給】見込み残業30時間含む。夜勤も月に3～4回【賞与】なし。基本

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回答者：女性/ 児童指導員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	26万円	5万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:資格手当が充実している。固定給料にプラスされ、自分持っている資格に合わ

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回答者：女性/ 児童発達支援管理責任者/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	30万円	0万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:事業所ごとの成果によって成果給と言うボーナスみたいなのがある。他のとこ

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回答者：男性/ 児童指導員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年04月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	450万円	0万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	450万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与は同業他社の中ではダントツで高いも思う。しかし、固定給に加えて貰え

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回答者：女性/ 児童指導員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2021年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	26万円	4万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	0万円

給与制度:成果給があるが、個人の成績ではなく店舗の業績によるので管理者次第。配属

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 訪問看護

1.5

口コミ投稿日：2021年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
414万円	34万円	0万円	0万円

年収	414万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:・HPには交通費全額支給と書いてあるが、実際は所定労働時間の8割を満た

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回答者：男性/ 児童指導員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	28万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:年に２回、提出する表がある。それは、その業務を何回やったか、資格

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回答者：男性/ 児童指導員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	28万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:賞与について、制度としてとくに存在していない。インセンティブ:配属先の営業

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回答者：男性/ 児童指導員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	28万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:特に年数は関係ない。一定の役職や職務につくと、基本給が変わる。昇給・

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回答者：女性/ 介護職員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年03月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	2万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ボーナスはなく、毎月の給料に成果給が含まれています。何が基準かは明確に

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回答者：男性/ 児童通所支援/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年10月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	35万円	0万円	80万円

年収	450万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:賞与はないが、月々にインセンティブがあります評価制度:数字重視、年齢関

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	0万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:成果を重視しているので昇給基準がわかりやすいです。キャリアパスをクリア

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	17万円	5万円	90万円

年収	360万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	90万円

給与制度:本社社員であれば賞与の変動はないが、現場スタッフは拠点ごとの成績に応じ

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回答者：男性/ 児童指導員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年05月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	30万円	0万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:成果給と言われる毎月の支給が試用期間を過ぎるともの凄く減ります。評価制

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回答者：回答なし/ 福祉/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年04月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は、ありません。昇給はありますが、状況によっては、なかなか厳しいで

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回答者：男性/ 児童指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 防災担当/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2023年01月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与には事業所の業績が組み込まれます評価制度:スキルマップが整備されて

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回答者：女性/ デイサービス/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	26万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はなし。毎月給料に実績によって少し上乗せされるが、コロナ禍以降微々

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年12月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	35万円	0万円	48万円

年収	470万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	48万円

給与制度:賞与は毎月の成績によって月毎に支給される。まとまっての賞与支給は無い。

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回答者：回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年01月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	30万円	0万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:がんばった分だけ評価されやすい上司の顔色を伺う必要がない評価制度:実力

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回答者：女性/ 児童発達支援管理責任者/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	30万円	0万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:各事業所ごとに、みなった成果給があり、もらえるお給料は事業ところによっ

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
423万円	36万円	0万円	0万円

年収	423万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:事業所の実績による成果給と言うものがある。評価制度:キャリアパスで評価

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
276万円	23万円	0万円	0万円

年収	276万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ボーナスはない。その代わりに毎月成果級があり、事業所をランキング付けし

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回答者：男性/ 指導員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
324万円	--万円	--万円	--万円

年収	324万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は業績に応じて15000~40000くらいが毎月払われます。まとま

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回答者：女性/ 福祉士/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	28万円	0万円	60万円

年収	330万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:一般的に低いと言われている業界だが、前職よりは多くもらえていたので不満

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年02月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:バックオフィスだからかもしれないが、評価項目には疑問を感じるところがあ

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回答者：男性/ 福祉系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年06月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	40万円	6万円	0万円

年収	480万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	0万円

給与制度:掲載されている募集には、賞与年２回とあるが、これま

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回答者：男性/ 介護職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:資格手当はでかいです。何かしらの資格がある人と無い人では大きく給料は変

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アンダンテ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2023年08月20日

福利厚生:退職金は正社員でもなし。賞与もないが、各事業の実績により次年度毎月の給

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 訪問看護

1.5

口コミ投稿日：2021年10月31日

福利厚生:退職金は入ってから5年経過しないと貰えない。福利厚生はそんなにしっかり

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東京都品川区南大井６−２０−１４イーストスクエア大森５Ｆ

医療・福祉・その他医療・福祉

回答者：女性/ 看護/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

給与制度:健康保険加入のパートでした。賞与はなかったと思います。大手の... 続きを見る

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一般財団法人国際医学情報センターの年収・給与

3.5

東京都新宿区信濃町３５信濃町煉瓦館

医療・福祉・その他医療・福祉

回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

給与制度:財団に利益が出ている時期は一時金の支給がある。契約職員はボー... 続きを見る

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医療法人社団立靖会の年収・給与

3.2

神奈川県相模原市中央区相模原5丁目1番7号グラスワン1Ｆ

医療・福祉・その他医療・福祉

回答者：男性/ コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

評価制度:自分が働いている事業所は人事評価制度？があって基準が決まって... 続きを見る

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株式会社ＩＤＥＡの年収・給与

3.0

大阪府大阪市北区中津３−７−３ビルコ３Ｆ

医療・福祉・その他医療・福祉

回答者：女性/ 受付カウンセラー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 院責任者

給与制度:昇給はほとんどしない。1000円程度しか上がらない。年収を上... 続きを見る

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中高年事業団やまて企業組合の年収・給与

3.9

東京都豊島区南池袋２丁目４１番１６号

医療・福祉・その他医療・福祉

回答者：男性/ 生活支援員/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:昇給はありません。そのため基本的に契約をしたときの給与に沿っ... 続きを見る

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全国健康保険協会の年収・給与

3.2

東京都新宿区四谷１−６−１ＹＯＴＳＵＹＡＴＯＷＥＲ

医療・福祉・その他医療・福祉

回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画総務部/ スタッフ

給与制度:賞与については、年2回必ず支給されます。民間企業と違って会社... 続きを見る

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倉敷中央病院健康保険組合の年収・給与

3.3

岡山県倉敷市美和１−１−１

医療・福祉・その他医療・福祉

回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:コロナのため、賞与、給与ともに減少しています。一年目は特に不... 続きを見る

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日本年金機構の年収・給与

3.0

東京都杉並区高井戸西３−５−２４

医療・福祉・その他医療・福祉

回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

給与制度:契約社員は時給制。昇給、賞与はもちろんない。残業代は15分ご... 続きを見る

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会社名	アンダンテ株式会社
業界	医療・福祉（その他医療・福祉）サービス（その他サービス）サービス（その他サービス）
URL	https://www.andante-inc.com/
所在地	神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目6-13新横浜ステーションビル7階

連結従業員数	1546名
設立年	2011年
資本金	3千万円
代表者	畠山　大志郎
平均年齢	38.5歳
※ 一部、四季報データ参照

アンダンテ株式会社の平均年収は386万円、年収範囲は276～600万円です（48人の正社員の回答）。

アンダンテ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを53件掲載中。

1		株式会社ツクイ 3.1 口コミ(1769件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	437万円（平均年齢31.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	363万円（平均年齢41.7歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	384万円（平均年齢33.7歳）

アンダンテ株式会社の年収・給与｜エンゲージ会社の評判

アンダンテ株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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