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その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年07月24日
勤務時間・休日休暇:
繁忙期は残業が多いがそれ以外は暇な人は暇。
賃貸物件の現地調査や納め確認作業など行ったり来たりするので移動時間でかなり時間を持っていかれる。
クルマは店長か主任になると1人一台ずつもらえるっぽいが、それ以外の社員はバイクに乗って移動するため、冬はものすごく寒い。
ヒートテックや手袋は何種類かから選ぶと無料で支給されたがそれでも寒かった。
勤務時間は9時から18時だがスライド出社で10時出勤もできる。
始業時間ギリギリに着いても怒られない。
遅刻をしてる人はたまに見るがペナルティがあるわけではない。
希望休で特に制限されず好きな時に休みを出せるが、職人から確認電話はかかってくるので対応しなければいけない。
ただ会社で休日電話を減らす取り組みはやっているらしいので今後に期待。

多様な働き方支援:
一応リモートワーク的な働き方もできるが、現場を行ったり来たりするので完全リモートワークとは言えない。
事務作業だけ家でやれるイメージ。
ただ仕事中のスケジュールはほとんど管理されないので自由はかなり利く。
そういう奔放な働き方がしたい人には向いてるかも。
産休育休で復帰後、時短勤務している女性社員は別部署にいた。
若い人が多いので産休などの女性系の制度活用は活発ではなかった。
副業は禁止らしい。

口コミ投稿日:2024年07月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:昇給は年に一度、期末に行われていたと記憶している。給与は社員等級制度を
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月06日
企業カルチャー・社風:1月に社長になった方が、とても革新的な人で、新しい良きもの
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総合リフォーム事業部

4.6
口コミ投稿日:2024年06月18日
企業カルチャー・社風:風通しなどはよく上に意見を言える環境にあるが、上に意見を通
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口コミ投稿日:2024年06月18日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総合リフォーム事業部

4.6
口コミ投稿日:2024年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 30万円 5万円 60万円
年収 440万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:歩合制度が設けられており、一定の基準の売り上げと利益を残した営業には歩
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月06日
勤務時間・休日休暇:有給休暇はシステム上で申請で特に理由もなく取れます。また最近
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口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月23日
成長・キャリア開発:キャリア面では、年齢・勤続年数にとらわれずに役職に就けること
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総合リフォーム事業部

4.6
口コミ投稿日:2024年06月18日
勤務時間・休日休暇:現場によるが勤務時間は残業が多いい秋もあれば、少ない週もあり
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回答者: 男性/ リフォーム業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年05月14日
企業カルチャー・社風:挑戦する風土が強い。時代に合わせた経営をしているイメージ。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月23日
企業カルチャー・社風:常に新しいことを取り入れたり、挑戦を続ける会社なので、いろ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月23日
勤務時間・休日休暇:個人の裁量が大きいので、自分でスケジュールを組んで絶対休みた
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月06日
企業カルチャー・社風:手堅く進めるところは進めていますが、新しい試みは取り入れて
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月28日
入社理由:社長みずから、面接で自分が入った時の計画みたいのをプレゼンしてくれたこ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総合リフォーム事業部

4.6
口コミ投稿日:2024年06月18日
福利厚生:住宅補助などの手当ては使用することがなく、勤務先に近い所に引っ越す際に
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月06日
勤務時間・休日休暇:土日休み。残業もほぼないので、働きやすい。フルリモートなので
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口コミ投稿日:2023年10月28日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月28日
仕事の裁量権:裁量権は人それぞれなのでわかりづらいですが、何かアイデアがあり、反
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口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給+歩合給。売上が安定してくれば毎月歩合を獲得できます。支給される
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口コミ投稿日:2023年10月06日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は不明だが、手当は充実している。例えば家族手当、本来であれば世帯主
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月28日
休日休暇:有給は取りやすいです。また入社初日に有給付与されます。他にもアニバーサ
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回答者: 男性/ リフォーム業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年05月14日
福利厚生:住宅補助はないが、その分給与をもらいやすい。給与でもらうか、福利厚生で
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口コミ投稿日:2022年12月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総合リフォーム事業部/ 営業

4.1
口コミ投稿日:2022年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:固定給プラスに歩合になる為、働いた分給与に反映される。又、年一回基本給
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月28日
福利厚生制度の満足点:有給が入社初日から付与されるのはありがたかったです。他にア
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総合リフォーム事業部/ 営業

4.1
口コミ投稿日:2022年12月28日
事業の強み:新規事業・事業の多角化に前向きな会社。又、事業拡大の為の会社の対策が
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口コミ投稿日:2024年10月02日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 3万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:裁量労働制をしいているからか、見込み分以外の残業代はでない。ただ超える
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回答者: 女性/ 原状回復 営業職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総合リフォーム事業部/ 営業

4.2
口コミ投稿日:2022年12月12日
勤務時間・休日休暇:休みはとりやすい。工事を分業制ではなく一人で行うため、他の社
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月02日
勤務時間・休日休暇:休日はかなり取りやすいと思うが、会社都合で休めないというより
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月07日
オフィス環境:支店にもよるものの全体的にきれいな店舗は少なかったように感じる。要
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回答者: 男性/ リフォーム業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年05月14日
勤務時間・休日休暇:年間休日はマックスで取りやすい。個人の裁量に任せられているの
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月28日
組織体制・企業カルチャーの満足点:リフォーム会社というよりは、IT系みたいな感じ
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口コミ投稿日:2023年10月28日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:評価もきちんとした指標により計算されており、優秀であれば若く
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回答者: 男性/ リフォーム業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年05月14日
女性の働きやすさ:重いものを持つ等、体力的な差はあるが、そこはカバーしてくれる。
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回答者: 男性/ リフォーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月09日
企業カルチャー・社風:数字のみ。数字さえよければ何も言われない。組織体制・コミュ
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口コミ投稿日:2022年10月09日

回答者: 男性/ リフォーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月09日
成長・キャリア開発:経験がなくても店長になれたりする。よく出資をする会社だとは思
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月23日
女性の働きやすさ:社内の評価制度は男女関係ありませんが、業務内容的には男性の方が
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月01日
勤務時間・休日休暇:休みの日でも常に社用携帯を持ち歩き、取引先や職人からの着信な
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