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GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
412万円250~650万円29

(平均年齢34.8歳)

回答者の平均年収412万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数29

(平均年齢34.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
390万円
(平均年齢33.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
395万円
(平均年齢36.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
430万円
(平均年齢31.9歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
273万円
(平均年齢30.7歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(35件)
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GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月08日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年10月08日
福利厚生:
通勤手当、無料のカフェ、無料のランチ、無料のジム、週末のバータイムなど

オフィス環境:
フリーアドレスで好きな場所で仕事ができる。
リモートでのミーティングをする用の場所があったり、対面で話せるような環境が整っている。
オフィスの立地もよく、駅から3分ほどでオフィスにつく。

GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月08日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年10月08日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスはかなり調整できるが仕事を持ちすぎるときつくなってくる

多様な働き方支援:
リモートワークは週2~3回できるが最低でも2日は出社しないといけない。
それ以外は割と自由に働けており、月間の労働時間さえ満たしていれば早帰り等をしても問題ない。

GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月17日

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ クラウド・ホスティング事業推進部 グローバルサービスプロバイダー事業推進セクション

2.9
口コミ投稿日:2024年01月17日
企業カルチャー・社風:
失敗を恐れずに挑戦することを善しとしており、実際に若年層でも責任のある職務に自ら手を挙げてチャレンジできる。
ただし、その挑戦に必要なバックアップや助言を上長メンバーから得られることは少ない。良い意味でも悪い意味でも放任主義なので、挑戦にみあった成長を得られるかを考えると微妙な側面が多い。新規事業開発をおこなったとしても、十分なサポートを得られないため成功せず、撤退を余儀なくされることがある。
全社的に情報の見える化を進めてはいるが、一般社員の分からない/見えないところでの意思決定が存在していることは強く感じている。直近では、事業部の廃止や事業のクローズを何の前触れもなく言い渡された。表層的には社内構造の改革を掲げ、誰もがわくわくと働ける職場をうたっているが担当する職務に対して報酬が釣り合っていないと感じることもしばしばある。

GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月19日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年04月19日
女性の働きやすさ:
結婚してから入社してくる人が多い。また入社後結婚した人も、結婚後も働き続ける人が多い。また、男性も育休を取れており、育休不在の間は派遣社員を雇うなど上手く回しているように思える。

GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月20日

回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般職

2.3
口コミ投稿日:2024年05月20日
成長・キャリア開発:
資格に関する手当は充実しておりますが、研修はほほ行っておりません。

資格取得することで優位になることもありません。

働きがい:
正直に言うと働きがいは人によって左右されると思います。少なくとも長期で働くことはあまりオススメはできないと感じています。

GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月19日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年04月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
良い意味でギャップはあったと思う。
昼食無料やドリンク無料は日々ありがたみを感じるとともに、渋谷駅からのアクセスの良さや、社内イベントやグループ内イベント(自由参加)、BARタイム(金曜日夜のお酒飲み放題)などあらゆることが充実しており、愛社精神が高い人が多いように感じる。

GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月30日

回答者: 男性/ ソリューション営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月30日
事業の強み:
GMOグループとしてインターネット関連をぐるっと世の中に提供するソリューションやサービスがあり一部は消費者に対して名前の認知もあるため、グループとしてネームバリューがある。

事業の弱み:
高度な技術ソリューションやエンタープライズ向けのソリューション

GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月30日

回答者: 男性/ ソリューション営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
58万円 3万円 0万円 14万円
年収 58万円
月給(総額) 3万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 14万円
給与制度:
昇給はHに1回、昇格は年に1回。昇格ランクごとに規定のベース給が設定されているので大幅昇給を狙うには昇格する必要がある。賞与は決算賞与が規定されているが残念ながら在籍中の15年ほどで支給されたのは1,2回程度しかない。主だった手当は特に見当たらない。

評価制度:
定量目標と定性目標があり8:2程度の割合で評価される。訂正目標はチームや会社の貢献、自身の成長を評価するものであり年功序列はなく並列評価で、実力主義でもある一方で人間性をからの評価軸もあるのは良いと思う。