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回答者：女性/ 窓口営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年07月22日

成長・キャリア開発:研修制度は比較的整っていると感じる。3年目までは同期での集合

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回答者：男性/ 窓口社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年10月08日

成長・キャリア開発:資格をとっても、生かせる業務が少ないと思う。銀行のお客様層と

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回答者：回答なし/ 窓口/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年12月16日

成長・キャリア開発:大手なので、マニュアルであったり研修等はしっかりしていると思

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回答者：女性/ 窓口社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般職

4.1

口コミ投稿日：2023年08月24日

成長・キャリア開発:コロナ渦はzoomで研修が多かったですが、少しずつ社員が集ま

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年09月05日

成長・キャリア開発:私は新卒で入ったため、初任者研修やフォローアップ研修、外部機

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回答者：女性/ 窓口/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年10月19日

成長・キャリア開発:資格取得費用は補助されるものと、されないものとありましたがそ

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回答者：女性/ 地域機関職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 窓口

3.2

口コミ投稿日：2024年05月04日

成長・キャリア開発:郵便、貯金、保険の業務においてカタログ商品であったり、NIS

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回答者：男性/ 集配営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年11月14日

成長・キャリア開発:通信教育やキャリア研修はあるが、有効活用出来ている人は私の周

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回答者：女性/ 窓口/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 窓口営業部

2.8

口コミ投稿日：2023年08月31日

働きがいを感じるポイント:お客さまにありがとうやあなたに対応してもらったとの感謝

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回答者：女性/ 窓口/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年02月04日

成長・キャリア開発:金融窓口で働くためには色んな資格を取得しないといけないのでた

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回答者：女性/ 窓口/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般職

3.5

口コミ投稿日：2023年11月05日

成長・キャリア開発:金融、保険の専門的な知識を身に付けることができた。将来的にも

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回答者：女性/ 窓口営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし/ 一般社員

2.1

口コミ投稿日：2023年11月26日

成長・キャリア開発:さまざまな資格取得を支援する施策があり、そこはやはり大企業だ

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回答者：女性/ 郵便局窓口社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年05月24日

成長・キャリア開発:研修は充実している。一年目〜三年目までは3ヶ月に一回のペース

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月09日

働きがい:お客様から、普通に業務としてやってることに対して、ふつうに感謝の言葉を

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回答者：女性/ 金融系/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般社員

3.5

口コミ投稿日：2023年11月20日

成長・キャリア開発:資格取得手当が特にないので合格できても特に何もない。資格を持

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回答者：男性/ 窓口営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2023年09月27日

成長・キャリア開発:一定の資格取得すると手当がもらえるがそんな多くない。研修は新

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回答者：男性/ 窓口営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月21日

働きがいを感じるポイント:提供しているサービスを利用していただいたお客様に、お褒

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回答者：女性/ 販売・営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般職

2.7

口コミ投稿日：2023年05月02日

成長・キャリア開発:入社後、資格何個か取らなければいけない。難しい資格もあるがテ

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回答者：男性/ 窓口/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年11月12日

成長・キャリア開発:郵便、貯金、保険といった幅広い業界を経験できるのはメリットだ

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回答者：女性/ 金融/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月14日

成長・キャリア開発:資格取得に力をいれている。生命保険、投資信託など、資格がなけ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月13日

成長・キャリア開発:社内研修はかなり多く、全て勤務時間内に行われる。働きがい:働

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回答者：女性/ 窓口営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年04月02日

成長・キャリア開発:入社してすぐ、投資信託や保険販売の資格を複数取得させられる。

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回答者：女性/ 窓口営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年12月05日

働きがい:数か月に一回時給の見直しがあり、目標とするスキルがあらかじめ決まってい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月18日

成長・キャリア開発:貯金では国債や投信商品、保険ではかんぽやがん保険を取り扱って

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回答者：女性/ 郵便局の窓口/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 主任

2.3

口コミ投稿日：2023年07月03日

成長・キャリア開発:年に一度の評価シートやスキルアップシートがあり、自分が今のど

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回答者：女性/ 窓口事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ 主任

2.1

口コミ投稿日：2024年04月12日

成長・キャリア開発:保険の営業や年数だけ長くなり仕事の出来ない上司、また自分の意

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回答者：男性/ 金融コンサルティング部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 金融コンサルティング部/ 一般

1.9

口コミ投稿日：2023年09月14日

成長・キャリア開発:とにかく資格を取ることが必須なので勉強が必要になる。業務中に

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回答者：回答なし/ 窓口事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年10月25日

成長・キャリア開発:自分の成長はほぼないです。研修はあります、人によるのでしょう

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回答者：女性/ 窓口受付/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.4

口コミ投稿日：2023年09月26日

仕事の裁量権:基本的に自主的に動けますが、窓口対応がメインなので、言動一つ一つに

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回答者：回答なし/ 窓口/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年06月21日

成長・キャリア開発:研修は手厚いです。、近くの支社で研修したり同じ同期たちと喋っ

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回答者：女性/ 貯金保険窓口/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年06月07日

成長・キャリア開発:FP資格や年金アドバイザー、相続アドバイザーなどの資格を取る

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

3.8

口コミ投稿日：2023年09月26日

仕事の裁量権:役職により裁量権は異なりますが、管理職の課長は予算の決済はできませ

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回答者：男性/ 集配/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 第一集配営業部、第二集配営業部兼務/ 主任

3.3

口コミ投稿日：2023年08月12日

働きがいを感じるポイント:地域のお客様に大切な速達等を配った際に「待っていたよ。

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回答者：男性/ 郵便内務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 郵便部

3.2

口コミ投稿日：2023年12月20日

成長・キャリア開発:新人研修はあるが業務のことというよりは配達の講習や郵便の沿革

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回答者：男性/ 渉外/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 金融コンサルティング部/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2023年01月20日

働きがいを感じるポイント:お客様が、病気やケガをされた時に「加入していて良かった

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東京都千代田区大手町２−３−１

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働きがい:たくさんの小包をほぼ自分ひとりでさばいていく。速さと正確さが... 続きを見る

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会社名	日本郵便株式会社
業界	生活インフラ・交通（郵便）
URL	https://www.post.japanpost.jp/
所在地	東京都千代田区大手町２−３−１大手町プレイスウエストタワー

従業員数	175950名
設立年	1871年
資本金	400000百万円
代表者	千田哲也
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		日本郵政株式会社 2.8 口コミ(1902件)

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