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合同会社DMM.comのすべての口コミ

回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月27日
勤務時間・休日休暇:年間休日が118日かそこらで、盆、年末も通常営業、その分業務
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月31日
多様な働き方支援:事業部によってはリモートワークが可能であり、副業も申請すれば可
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 二次元事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年01月14日
企業カルチャー・社風:部署ごとに雰囲気やカルチャーは異なる印象組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年12月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は担当部署や人事から非常に良い面や魅力的な
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回答者: 男性/ プロダクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月13日
事業の強み:資金力はあるので、そこが強みかと思います。事業の弱み:給与水準は他社
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月09日
事業の強み:多角的に経営しており安定している。アダルトが強み事業の弱み:アダルト
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 二次元事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年01月14日
事業の強み:アダルト系以外にも事業の多角化を図っている事業の弱み:組織的なノウハ
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 68万円 0万円 275万円
年収 1100万円
月給(総額) 68万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 275万円
給与制度:全社的な給与水準は低めな印象エンジニアなど売り手市場の職種な方は物足り
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月19日
事業の強み:事業の多さ。スピード感。事業の弱み:事業部の数も多い分、うまくいかな
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月26日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制度でコアタイムが11:00~17:00。遅
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月21日
福利厚生:一般企業と同じ福利厚生だと思います。独自の福利厚生もいくつかありますが
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月26日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトやフェーズ次第ですが、ワークライフバランスを調整
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月29日
女性の働きやすさ:所属する部署によりますが、フレックス制度・リモート勤務がある部
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年03月26日
勤務時間・休日休暇:フレックス制で有給休暇なども取りやすく、自分で調整しながら働
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月13日
企業カルチャー・社風:自分の行きたい部署ややりたいことなど、発言次第で挑戦できた
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年05月27日
成長・キャリア開発:部署の異動がしやすいため、社内でやりたいことを完結させられる
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ヘルスケア事業部

4.3
口コミ投稿日:2023年09月27日
福利厚生:通勤手当はあるが、それ以外の福利厚生はほとんどないと思ってもらって間違
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 40万円 0万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:一応昇給はするが、上がり幅は高いとは言えないと思う。基本年俸制なので賞
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年12月23日
事業の強み:アダルト事業の収入。アダルトでたくさん稼いでいるからこれだけの新規サ
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回答者: 男性/ 管理、企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年08月01日
企業カルチャー・社風:先行者のいるビジネスにしか手を出さないので別にそれほど挑戦
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月26日
福利厚生:5年以上勤務することが条件の退職金制度のほか、最近になって社員持ち株制
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月30日
成長・キャリア開発:手当などは本当に少ない。給料重視で稼ぎたい人はさっさと他社へ
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月18日
成長・キャリア開発:ベンチャーらしく教育制度などは弱いため、自分で学び実践する必
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月30日
勤務時間・休日休暇:部署によるが基本的に土日祝と休みは取れる部署が多いと思われる
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回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:フレックス制の為、勤務時間を調整可能だが、私がいる部署は忙し
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回答者: 女性/ コンテンツチーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月16日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるけど、完全フレックス制ではあったから、そこだけよ
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回答者: 男性/ HRBP/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ COO室

4.4
口コミ投稿日:2023年06月14日
事業の強み:アダルトがあったんどえかなりの資金があり投資も大胆に行える状況事業の
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回答者: 女性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:求人内容を見るとシンプルな仕事に思えたが、多種多
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年01月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間も、休暇も、ワーケーションも認められているので、ワー
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 35万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制。賞与は無く営業系の仕事は達成率によってインセンティブがほんの気
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ヘルスケア事業部

4.3
口コミ投稿日:2023年09月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は自由度が高く、午前休や有休は非常に取りやすい。ここ
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年12月10日
事業の強み:他項にも記載したが、アダルトコンテンツのサプライチェーンを確保しビジ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月08日
福利厚生:全くなし。退職金制度は一応あるが、25年以上勤めても300万程度しか受
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月27日
成長・キャリア開発:目的・目標がある人が高めあえる若手が多いので、居心地がいいか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月04日
事業の強み:アダルトやFXという収益基盤はあるものの、続く事業の創出が出てきてい
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