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医療法人社団高邦会の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 薬剤部/ なし

2.7
口コミ投稿日:2023年09月20日
成長・キャリア開発:
資格取得手当はありますが全額ではありません。また、手立てを出してもらうと〇年間は退職せずに勤務してください、という約束をしなければならないそうです。
学会発表などは積極的にな参加を推奨していますが、実際に発表を行ったり論文を書いたりした経験者はほぼいないので、サポート体制はあまり整っていないと思います。

回答者: 男性/ 医療事務、医療秘書/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月20日
成長・キャリア開発:資格を取って職種を変える人も中にはいたので、自分自身でキャリ
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事課

4.1
口コミ投稿日:2024年09月12日
成長・キャリア開発:ジョブローテーション制度があり自身に合わない部署に配属した際
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月15日
働きがい:私の部署はみんなが優しくて仲良いので働きやすい環境でした。優しい方が多
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回答者: 男性/ 介護福祉士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年05月20日
働きがい:最初に入ったここが1番厳しかったので精神的にも鍛えられました。お陰で転
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2025年01月31日
成長・キャリア開発:資格取得手当はないが、学会に行くための交通費は出る。働きがい
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月09日
成長・キャリア開発:ころころ異動を促されるため一定の部署でキャリアアップは難しい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:配属先は人員不足のためしっかりとした教育はうけれませんでした。 自分な
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:人員に対し利用者数が多すぎるため質の高いサービスは提供できていない。 日
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:病院という仕事柄、いろいろな患者さんと向き合うことになります。 そのよう
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回答者: 男性/ リハビリ助手/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ デイサービス/ パート

3.7
口コミ投稿日:2022年12月05日
成長・キャリア開発:提携の国際医療福祉大学に働きながら通うことが出来、さらなるキ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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愛知県丹羽郡大口町新宮1−129
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:社内研修は定期的にあり、学び直しの機会はある。働きがい:慢性... 続きを見る
3.0
東京都江戸川区篠崎町2−7−1イーストハイム篠崎1F
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3.2
北海道旭川市宮下通9−2−1
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成長・キャリア開発:定期的な研修教育があり、苦にならなければ成長できる働きがい:... 続きを見る
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長崎県佐世保市大和町15
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福岡県久留米市津福本町422
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回答者: 女性/ 検査技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
成長・キャリア開発:向上心がかなりあるため、勉強会などは毎月ありました。部門カン... 続きを見る
3.0
岐阜県岐阜市若宮町9−16
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回答者: 男性/ 病院関連/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:会社として非常に強いレベルで自己啓発型の研修を推奨しており、... 続きを見る

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