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医療法人社団高邦会の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
340万円210~550万円19

(平均年齢27.4歳)

回答者の平均年収340万円
回答者の年収範囲210~550万円
回答者数19

(平均年齢27.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
340万円
(平均年齢33.5歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
342万円
(平均年齢25.8歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
350万円
(平均年齢27.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
300万円
(平均年齢24.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳390万円500万円5

年収分布

(人)
(万円)

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医療法人社団高邦会の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2022年05月20日

回答者: 男性/ 介護福祉士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 1万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 62万円
給与制度:
賞与や各種手当はごく普通といったところです。ただ役職手当や、残業手当、昇給は雀の涙程にしかなりません。
そもそもが税金から賄われているものなので期待はしていませんが、処遇改善手当などは低いなと感じました。

評価制度:
歴史が長いところからなのか、良くも悪くも年功序列的な風潮があります。

口コミ投稿日:2024年09月12日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事課

4.1
口コミ投稿日:2024年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 6万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本給が少なく手当が多い。残業代も支払われるため長時間勤務する方は月当
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口コミ投稿日:2023年11月20日

回答者: 男性/ 医療事務、医療秘書/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 3万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与に関してはあまり高くないです。給与は平均かそれより少し低いくらいで
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口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 薬剤部/ なし

2.7
口コミ投稿日:2023年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 1万円 35万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 35万円
評価制度:昇進は、実力主義というよりは年功序列だと思います。現在の状況だと、ベテ
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口コミ投稿日:2022年03月06日

回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:月給、ボーナスともに他の病院と比較しても低い方だと感じる。業務はとても
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口コミ投稿日:2023年06月12日

回答者: 女性/ 看護/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:ボーナスが他の病院と比べて低かった。慢性的な人手不足で負担が大きい割に
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口コミ投稿日:2020年09月26日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医療事務

2.6
口コミ投稿日:2020年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
210万円 --万円 --万円 --万円
年収 210万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:部長課長クラスの役職者は、ほとんどが東京転勤経験者である。東京転勤にな
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口コミ投稿日:2022年02月09日

回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 50万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:基本給は一般的である。資格手当などがある事で給料はある程度上がる。しか
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:看護師でこの地域で、基本給はまあまあだと思います。夜勤手当もまずまずだ
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医療法人社団高邦会の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月15日
福利厚生:住宅手当はありません。通勤手当はありました。退職金は3年間働いたらあり
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2025年01月31日
福利厚生:通勤手当は満額もらえる。退職金は3年から。住宅補助は一人暮らしの場合、
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