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学校法人自治医科大学の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
874万円350~1050万円32

(平均年齢34.7歳)

回答者の平均年収874万円
回答者の年収範囲350~1050万円
回答者数32

(平均年齢34.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
538万円
(平均年齢34.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
556万円
(平均年齢32.7歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
2582万円
(平均年齢37.8歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
588万円
(平均年齢38.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳509万円630万円10
30~34歳2399万円9900万円5
35~39歳550万円700万円5

年収分布

(人)
(万円)

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学校法人自治医科大学の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 総合事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 10万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
給与制度に関しては国家公務員に準拠していることもあり、業績に応じてのボーナスやインセンティブといったものはない。しかしながら、景気などに左右されず、安定して給与やボーナスが支給されるという点ではメリットともいえる。

評価制度:
昇進・昇格に関しては完全に年功序列である。国家公務員に準拠している以上仕方のないことであるが、よほど勤務態度が酷くない限り、経験年数に応じて昇進はする。事務職員であれば30台半ばで主任、40歳に差し掛かると係長になるのがここ数年の傾向となっている。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 35万円 0万円 142万円
年収 570万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 142万円
賞与:公務員に準じた支給制度のため、期末手当と勤勉手当という呼び方をしており、合
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回答者: 男性/ 総合事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 10万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
給与制度:国家公務員準拠であるため、良くも悪くも人事院次第なところはある。一方で
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 53万円 8万円 100万円
年収 700万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年に一回年俸があがるので、働き続けることで、年収があがる。経営に左右さ
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回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 医学部/ 准教授

4.3
口コミ投稿日:2023年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
860万円 53万円 0万円 215万円
年収 860万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 215万円
給与制度:国家公務員に準ずる。私立大学なので、私学共済に加入することになります。
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 看護部

3.2
口コミ投稿日:2022年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 5万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:コロナ渦となり賞与は減少傾向にある。評価制度:働いている人数が多く、役
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回答者: 女性/ 総合事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 7万円 80万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇級は年1回1月。賞与は国家公務員の支給日と同じ。大体4ヶ月分。賞与の
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:国家公務員準拠を謳っていますので、基本的には基本給、手当、賞与等は国家
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回答者: 男性/ メディカルクラーク/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.9
口コミ投稿日:2023年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:高卒の初任給に地域手当を加味し時間給での支給になってる。評価制度:臨時
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
224万円 0万円 0万円 28万円
年収 224万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 28万円
給与制度:契約社員にも賞与がある。夏・冬(計2ヶ月分)夏期休暇がある。評価制度:
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 35万円 0万円 142万円
年収 570万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 142万円
給与制度:昇給はしますがペースはとても遅いです。ただ、年功序列なので(実力主義で
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回答者: 男性/ 公認心理師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
860万円 53万円 0万円 215万円
年収 860万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 215万円
給与制度:年2回賞与あり。年1回昇給あり。各種手当がつきます。評価制度:上司によ
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 140万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:実力に見合った給料であると思います。賞与は周りの病院と比べると少し安い
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 35万円 0万円 142万円
年収 570万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 142万円
評価・昇給制度:入職するときに、評価、昇給は年一回と聞いていたのですが、私はここ
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回答者: 女性/ 臨床検査技師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 3万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は多い方です。給与は基本給は低いけど、家賃補助などその他の手当てが
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 24万円 3万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給与は普通だと思います。前残業代も出るし、残業代も申請すればしっかりと
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は4.4カ月程度もらえるのでありがたいです。昇給は大きくは上がりま
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:看護師の転職サイトでは、県内でトップの方だと言われました。国家公務員に
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は良いほうだと思います。病院も併設しているので、外来にかかりやすい
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回答者: 回答なし/ 教育職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:各種手当てが厚い。評価制度:教授が評価する。評価の仕方については客観性
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回答者: 女性/ ラボランチン/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2024年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 0万円 0万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:事務職は評価による昇級はなく、年数で自動的
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:どこの給与体系もたしかに準じていると思うが、私立大学なのに国家公務員に
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:法人自体の設立背景が特殊のため、給与体系は職種に限らず、すべて国家公務
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学校法人自治医科大学の初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ メディカルクラーク/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.9
口コミ投稿日:2023年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:高卒の初任給に地域手当を加味し時間給での支給になってる。評価制度:臨時
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学校法人自治医科大学の退職金に関する口コミ

回答者: 回答なし/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月15日
福利厚生:住宅手当も出るし退職金もそこそこもらえ
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回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 医学部/ 准教授

4.3
口コミ投稿日:2023年08月20日
福利厚生:退職金・住宅補助あり(国家公務員に準ずる)、職員住宅あり(主に、教員・
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3.1
鹿児島県鹿児島市郡元1−21−24
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 事務補佐員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
給与制度:事務補佐員には昇給、賞与は一切ない。正規職員は、公務員と同じ... 続きを見る
2.6
兵庫県西宮市池開町6−46
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
給与制度:給与体系は他の学校法人と比べると良いと思います。他の教育職員... 続きを見る
2.5
京都府京都市山科区大宅山田34
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:自然年齢に応じた給与なので、中途入社でも損をすることはありま... 続きを見る
3.0
東京都世田谷区等ー力6−39−15
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:年収1,100万円。担当クライアントは決まっているが、自由裁... 続きを見る
3.3
東京都千代田区紀尾井町7−1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:基本的に年功序列型の給与体系である。評価制度:ゆるやかな年功... 続きを見る
3.2
東京都新宿区西新宿7−8−10オークラヤビル5F
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:残業が月80時間なんて余裕で超えるので、割には合わない。そし... 続きを見る
3.4
京都府京都市左京区吉田本町36−1
人材・教育・学校教育
3.5
東京都八王子市東中野742−1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ 大学院/ なし
給与制度:派遣社員として勤務していました。昇給、賞与、各種手当などはあ... 続きを見る
3.3
和歌山県和歌山市紀三井寺811−1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
給与制度:給与面では正規職員以外は人間だと思っていない扱い。正規職員で... 続きを見る
3.4
東京都渋谷区神宮前6−27−8京セラ原宿ビル2F
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:パートタイムだったためか、他の理由があったのかわからないが、... 続きを見る

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