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ヤマウホールディングス株式会社の成長・働きがいについての口コミ

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口コミ投稿日：2020年01月28日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月28日
働きがい：【一番やりがいを感じる点】土木でものづくりに関わる仕事なので、自分が関わった案件で提案した商品が使われて完成したものを見るとやりがいを感じる。しかし、毎日が忙しくてやりがいを見失うことが多い。業界でもメーカーの立ち位置は厳しいものがある。現場の都合に左右され、ものを買ってもらう立場なので、言われるがままになってしまう。ただ、現場も人手不足なので、コンクリート製品の需要は伸びると思うので、今後業界での立ち位置が変わっていくかもしれない。
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口コミ投稿日：2019年01月24日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月24日
教育・研修：新人が今まで入ることが少なかった為か、役職がついてる人でも教育が出来
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【周りからのサポートについて】営業所は人数少ないためサポートは余りな
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同じ業界の企業の口コミ

株式会社新菱

2.9
福岡県北九州市八幡西区黒崎３−９−２２ＲＩＳＯ黒崎駅前ビル
メーカー・化学
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【誰にどんなとき感謝されるか】体調が、悪いとき、上司に、仕事... 続きを見る
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ＪＮＣ株式会社

3.1
東京都千代田区大手町２−２−１新大手町ビル９Ｆ
メーカー・化学
回答者： 男性/ 研究開発/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
成長・キャリア開発:資格取得に対する手当などは充実していた。... 続きを見る
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株式会社谷川製作所

1.8
大阪府大阪市生野区生野東２−６−３０
メーカー・化学
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
教育・研修:社内に技術を習得する資料はまだそろっていない部分があると思い... 続きを見る
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カシュー株式会社

3.0
埼玉県さいたま市北区吉野町１−４０７−１
メーカー・化学
回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
働きがい:【経営陣との関わり】経営陣と直接仕事をする事はない。部長級と... 続きを見る
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トーヨーカラー株式会社

3.1
東京都中央区京橋２−２−１京橋エドグラン
メーカー・化学
回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【業務の効率化を求められる環境か】効率化よりは、時間をかける... 続きを見る
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株式会社サンエー化研

2.6
東京都中央区日本橋本町１−７−４岡本ビル
メーカー・化学
回答者： 回答なし/ 研究/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 研究所
成長・キャリア開発:おそらく望めば許可は下りると思います。勉強会などにも比較的参... 続きを見る
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ユケン工業株式会社

3.1
愛知県刈谷市野田町場割５０
メーカー・化学
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
働きがい:上下関係は絶対といった社風でありました。
薬品を扱っており、... 続きを見る
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富川化学工業株式会社

2.7
愛知県小牧市小木東３−９７
メーカー・化学
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
教育・研修:教育・研修について、しっかりおそわる時間がなかった。基礎を教... 続きを見る
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高山化成工業株式会社

3.4
神奈川県藤沢市遠藤2010-3
メーカー・化学
回答者： 男性/ プラスチック製造/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
働きがい:多くの顧客と取引しているので形も作り方も毎回違いがあり、飽き... 続きを見る
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東洋合成工業株式会社

3.2
東京都台東区浅草橋１−２２−１６ヒューリック浅草橋ビル８Ｆ
メーカー・化学
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】感じます。 資格試験費な... 続きを見る
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ヤマウホールディングス株式会社のカテゴリ別口コミ（37件）

福利厚生・オフィス環境(9件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(6件)
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