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株式会社ゆで太郎システムの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 調理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2024年05月17日
成長・キャリア開発:
チーム感が良かった。常に学び続けられて、事故成長を感じた。チームでコミュニケーションをとって働くことができた。スピード感がある。繁忙期は、短時間で大量の調理をする。プレッシャーもあるが、できたときの達成感がある。お客さんが喜んでいるのを直に見ることが出来る。

働きがい:
テキパキ働けるようになった。視野が広がった。仕事仲間とのコミュニケーションの大切さに気づくことが出来た。支え合いがチーム力を高める。

回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.0
口コミ投稿日:2024年07月04日
働きがいを感じるポイント:接客してるときです。感謝の言葉を貰えるとモチベーション
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:教育など一般的にまるでなってない。挨拶しない人がいたり無視したりする
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月15日
教育・研修:正社員なら本社に研修センターがあるので、そこで研修を受けれます。パー
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月05日
働きがい:蕎麦は健康に良いためファーストフードと違って3食食べても良いと思う。蕎
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回答者: 男性/ フード/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年11月14日
働きがい:良くも悪くも成長企業とはこういうもんなんだと実感させられます。上でなん
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ゆで太郎のそばは本当においしいと私は思います。働くうえで自分の扱う商品
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:社歴が浅いのにも関わらず、大変重要な仕事をさせてもらっていま
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:新店開店が多いので、ポストができ、チャンスが回ってくる可能性が高い。そ
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回答者: 女性/ 販売調理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.9
口コミ投稿日:2023年08月30日
働きがい:食券式なので、接客があんまり得意ではない人は
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
教育・研修:研修初日。メモ取る暇もない。さーっと5分程度説明され、終わり。調理仕
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
働きがい:セルフのお店なので注文から提供まですぐです。返却の時に美味しかったって
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回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ホールキッチンスタッフ

2.5
口コミ投稿日:2024年10月28日
働きがい:暇がないので、ある意味熱中して働けた部分は
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:忍耐それしかない。新人を教育するシステムがなく、マニュアルは
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