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松岡満運輸株式会社の入社前とのギャップ
2.9

松岡満運輸株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。松岡満運輸株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを116件掲載中。エンゲージ会社の評判は、松岡満運輸株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年01月16日
口コミ投稿日:2023年03月12日
回答者: 男性/ 運転手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年10月13日
回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.4
口コミ投稿日:2020年10月10日
回答者: 男性/ 運転士職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2019年08月24日
回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月24日
口コミ投稿日:2024年04月27日
回答者: 女性/ ドライバー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他/ なし/ なす
4.1
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入社理由・入社後の印象:もともと物流業界に興味がありました。アメリカ留学の際に、ドラ...
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入社時の期待と入社後のギャップ:思っていた以上に難しい仕事が多かったです...
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入社時の期待と入社後のギャップ:有給とれない。代わりがいない。休むと顧客との契約のオペレーシ...
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松岡満運輸株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社理由は、給料が他社よりいいことや、福利厚生の充実に加えて、その企業の業界での評判や成長機会に魅力を感じました。
入社前に認識しておくべき事:
いい点は同僚や上司が協力的で、支え合いのある文化があることです。しかし、改善して欲しい点は、デジタル化においてより効率的なプロセスや導入が必要だと思う。それにより、効率も上がると思います。伝票なども手作業が多すぎる。仕事量も人によりバラバラ、仕事が早い人がどんどんこなすことになり、サボる人との差が酷い。基本、残業代で稼ぐので、インセンティブが少ない為、荷物が多くても少なくてもあまり給料が変わらないのが理由かもしれません。