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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
評価制度：一年に一回(5月頃)面談がある。昇給に対して資料作成し臨んでもねじ伏せ
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