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株式会社地区宅便の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 配達/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年10月07日
仕事の裁量権:
私は配達員なのでその辺りのことは存じ上げません。

成長支援制度:
社員の方はみなさん親切でわからないことも丁寧に教えてくださいます。
そのあたりから育成には力を入れている企業だと思います。
どのような支援があるかは分かりませんが事務の方もしっかりしていらっしゃいます。

回答者: 女性/ 配達/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年08月31日
仕事を通して身につくスキル:地図が読めるようになる。その地区のことがわかってくる
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月27日
働きがい:物流業としてネット通販やDMを利用する立場から、出荷や発送などを行う立
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月26日
成長・キャリア開発:本人の気持ち次第で仕事の結果が全く変わる事を実感できます。が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月26日
働きがい:自分で考えて仕事をしたい方には良い環境です。分からない事は聞けば先輩達
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月27日
教育・研修:同僚、先輩方はとても優しく親切丁寧に指導してくれ、子供の体調不良など
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月24日
働きがい:自分のペースで仕事が出来るので、皆さんあまり残業せずに定時で帰るのがほ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月26日
教育・研修:もう少し、教育や研修を受けられる機会があるといいと思います。日々変化
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月26日
成長・キャリア開発:仕事を通じて専門的な事を知る事ができます。できれば、関連した
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回答者: 女性/ ドライバー、配送スタッフ、タクシー運転手、バス運転手/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2024年07月24日
成長・キャリア開発:支援制度はなかったです。働きがい:感謝されたりするとやってい
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回答者: 女性/ 配達/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年08月31日
働きがいを感じるポイント:たまたま玄関の外に住人の方が居て『ありがとう』と言われ
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回答者: 男性/ 配達員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし

4.0
口コミ投稿日:2024年05月21日
成長・キャリア開発:単純に車の運転技術や土地勘、優先順位の付け
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神奈川県川崎市川崎区千鳥町3−2
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2.6
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