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株式会社オルトプラスの福利厚生・オフィス環境の口コミページです。株式会社オルトプラスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを152件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社オルトプラスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年04月05日

福利厚生:
社員持株会あり。
サンシャインシティをよく利用される方にはサンシャイン市民証が役立つと思います。

オフィス環境:
会議室はガラス張りでオープンな環境です。
リフレッシュスペースにオフィスコンビニが設置されています。
サンシャインビル内にあるため、ビルの別階にあるオフィスワーカー向けの食堂や、コンビニ、銀行ATMなども利用しやすいです。
歯科や内科などのクリニック系もあるので、遅刻早退や半休での通院もしやすいです。

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回答者：男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年06月12日

福利厚生:退職金や住宅補助等は一切なし。社員持ち株会はあるPJ内の調整さえ取れれ

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回答者：女性/ ディレクター/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年03月08日

福利厚生:社内通貨があり、出社するとポイント感覚で付与される。ポイントで飲み物や

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年10月22日

福利厚生:最低限の福利厚生しかないオフィス環境:オフィスには基本週2回出社が義務

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年08月04日

オフィス環境:オフィス環境は悪くないと思いましたが、私のいた時は渋谷のオフィスで

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月25日

福利厚生:全体的に手薄な印象。最低限のものはあるが、特別なものもない。オフィス環

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回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年10月04日

オフィス環境:現在のオフィスは池袋にあるため、通勤環境が合う人には悪くないと思う

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日

オフィス環境：池袋サンシャインが池袋駅から遠いですトイレが席によっては遠いですそ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日

オフィス環境：とても綺麗で働きやすいですジョイと呼ばれる通貨で購入できるジュース

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

オフィス環境：ゲーム業界なので仕方ありませんが、深夜対応等で身なりに気を使わない

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

福利厚生：深夜対応が多いのに住宅手当が一切ないのが気になります。私は深夜対応の経

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

オフィス環境：広く綺麗です。清掃も基本的に業者が入っており、自分たちでは最低限の

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【昼休みについて】昼休み時間は自由に1時間とっていいことになっているが

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取得率】有給消化以前に休日出勤が振出扱いなので、振休を消化

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【長期休暇について】年末年始は運用タイトルで出勤する必要がなければ休暇

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【働く施設について】基本的に27インチのデュアルディスプレイで仕事をし

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の申請方法】プロジェクトの状況による。チームメンバに許可を取

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【福利厚生の充実度】ドリンクの補助があるのはとても助かっている。また、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【入社後のギャップ】ドリンクが飲み放題なのと椅子が疲れにくいのはとても

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【健康への配慮】産業医が来ている程度。残業などが多いと軽く注意を受ける

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【長く働ける環境か】定着率は非常に低い。古巣の人間は上層部やある程度権

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【長く働いていける環境か】制度や労働体系がコロコロ変わり安定しない。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【仕事とプライベートの両立を支援する制度・取り組み】まだ制度がしっかり

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】とりたい時にはとれる

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさ、申請方法】1か月前には提出。また急な場合でもと

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会社名	株式会社オルトプラス
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.altplus.co.jp/
所在地	東京都豊島区東池袋３−１−１サンシャイン６０−４５Ｆ

従業員数	112名
連結従業員数	133名
設立年	2010年
資本金	185百万円
代表者	石井武
決算月	9月
上場年	2013年
平均年収	512万円
平均年齢	34.6歳
※ 一部、四季報データ参照

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