回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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360万円 | 25万円 | 5万円 | 70万円 |
年収 | 360万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 70万円 |
働きに対して正当な評価がされているとおもうので賞与に対して特に不満はない。
評価制度:
基本的に昇進・昇格の基準や制度は年功序列制度になっていると思う。
数年勤務すると昇進試験を受けることができるが合格条件等は公表されてはいないのでどのような判断基準で決められているのかはわからない。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
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