口コミ690件
年収・給与81件
求人1件
フォロー数86人

株式会社ＮＴＴデータ・スマートソーシングの平均年収は446万円、年収範囲は290～700万円です（17人の正社員の回答）。

株式会社ＮＴＴデータ・スマートソーシングで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを81件掲載中。

株式会社ＮＴＴデータ・スマートソーシングの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
446万円	290~700万円	17人

（平均年齢35.2歳）

回答者の平均年収	446万円
回答者の年収範囲	290~700万円
回答者数	17人

（平均年齢35.2歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	480万円（平均年齢30.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	431万円（平均年齢35.9歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	380万円（平均年齢37.0歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	550万円（平均年齢45.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	447万円（平均年齢34.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
35~39歳	430万円	600万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社ＮＴＴデータ・スマートソーシングの口コミを探す

回答者：男性/ 事業立案/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年04月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:
半期ごとに評価面談がある。
基本的に上司からではなくて、
自分からアピールのみ。
その為、脚色してアピールした者が
得をする。
年功序列ではないが
完全な実力主義でもない。
社内でアピールする力が
あるかどうかは。

評価制度:
実力主義と言われるが
その実力を上司が確認しておらず
自己アピールのみで判断される

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回答者：男性/ センターSV/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BPO事業本部/ 一般職

2.7

口コミ投稿日：2023年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	24万円	6万円	20万円

年収	380万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	20万円

賞与:年俸から原資を徴収。本人の等級によって、会社業績、または個人の業績貢献度等

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回答者：男性/ センターSV/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BPO事業本部/ 一般職

2.7

口コミ投稿日：2023年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	24万円	6万円	20万円

年収	380万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	20万円

モデル年収:年功序列ではないため、自動的に引き上がっていくことはない。一般職のた

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	24万円	8万円	30万円

年収	460万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	30万円

給与制度:他社より圧倒的に低い給与体系で、グループ内でも低いほうかと思う。毎年の

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回答者：回答なし/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	29万円	8万円	12万円

年収	350万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	12万円

給与制度:正社員の中でも専門職と総合職で分かれており、いわゆるボーナスで大きく差

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2025年01月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
216万円	18万円	2万円	0万円

年収	216万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:契約社員の場合、事務でくくられたチームは業務難易度に関わらず基本どのチ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	19万円	0万円	0万円

年収	230万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:契約社員のため、昇給やボーナスはありません。そのため何年経っても年収は

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ BPO事業部/ SV

3.8

口コミ投稿日：2023年11月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	250万円	100万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	250万円
残業代（月）	100万円
賞与（年）	0万円

昇給・昇進スピード:前職経験などがあり、スムーズにいくとオペレーターからリーダー

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ BPO事業部/ SV

3.8

口コミ投稿日：2023年11月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	250万円	100万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	250万円
残業代（月）	100万円
賞与（年）	0万円

賞与:契約社員は賞与はありませんが、奨励金はあるため上司からの評価により奨励金は

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ BPO事業部/ SV

3.8

口コミ投稿日：2023年11月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	250万円	100万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	250万円
残業代（月）	100万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:半期に一度評価があり、奨励金がいただけるため、契約社員でも

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回答者：女性/ 事務オペレーター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2024年11月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	18万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:契約社員だったので特に昇給もなく、時給制である。コロナになったとき欠勤

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2022年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
190万円	16万円	0万円	0万円

年収	190万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:契約社員は時間給。単身の契約社員だと、出勤日数が少ない年末年始や2月は

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回答者：回答なし/ カスタマーサポート/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

4.1

口コミ投稿日：2023年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:契約社員は時給なので給与は高いとは言えません。残業代はしっかり出ます。

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ BPO事業部/ 一般オペレーター職

4.0

口コミ投稿日：2022年03月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	21万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:契約社員は時給制でボーナスは無い。交通費以外の手当も無い。年末年始出勤

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:頑張ってる人に対してのインセンティブはあった時給は少し低めで、昇給もな

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6

口コミ投稿日：2023年03月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
170万円	13万円	0万円	0万円

年収	170万円
月給（総額）	13万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ボーナスもなく時給も上がらない。通勤手当あり。評価制度:制度はあると思

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回答者：回答なし/ カスタマーサポート/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

4.1

口コミ投稿日：2024年05月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給はありますがそこまで大きな金額ではないです。社員以外は賞与なし。評

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	50万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:データグループと比較して安い。評価制度:何故課長や課長代理に昇進したの

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回答者：回答なし/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	29万円	8万円	12万円

年収	350万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	12万円

給与制度:昇給率が少なく、基本的には役職があがらないと昇給しないものと考えてよい

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回答者：男性/ 営業担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年10月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:入社時点ではあまり高くないが、昇給ペースは妥当と思われる。ただし、会社

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回答者：男性/ 運用マネジャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ BPO事業本部/ 課長代理

3.8

口コミ投稿日：2020年12月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	43万円	12万円	80万円

年収	600万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	80万円

給与制度:正社員でも実力が評価されれえば一般的な平均年収以上はもらえる。評価制度

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月24日

給与水準：契約社員の間は住民税の給与天引きがないので、毎月の給与を考えて管理の必

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月03日

給与水準：NTTデータの冠がついているので、周囲からはさぞかし高給取りなのだろう

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回答者：女性/ 管理/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:一言で言うと、「普通」です。特別良くもありませんが、安すぎて不満が出る

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：人材ビジネスが主力業務であるためある程度仕方ないとは思うが、基本給の上

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：正社員並みボーナスがでる。ボーナスは大体給料1ヶ月分。ただし、給与の構

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスや退職金がもらえるかは正社員の中でも分かれているため、正社員後

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年俸制になっている。一定以上の評価が続けてとれないと年俸が上がらないよ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与が遅れて支払われる事はまずない。時間外労働分は正しく計算されており

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回答者：男性/ ECサイト運営・ECコンサルタント/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年12月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	0万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:明確な昇給基準は無く、目標設定やフィードバックのサイクルはあるものの、

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回答者：男性/ 主事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2024年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	5万円	1万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	1万円

給与制度:昇給、賞与はない。手当は充実している。有給は当日有給が使え、一時間単位

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2024年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
144万円	12万円	0万円	0万円

年収	144万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:日給月給正社員昇格あり評価制度:PJでの貢

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2024年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:契約形態にもよるが、自分は賞与がなかった。月額12か月分と交通費の支給

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし

4.3

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	16万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:派遣社員なのであまり詳しいことは分かりませんが、皆勤賞などがあるような話も

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし

4.3

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	16万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:私の場合は派遣会社に沿った給与の制度になるのでNTTデータさ

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株式会社ＮＴＴデータ・スマートソーシングの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ BPO事業部/ 一般オペレーター職

4.0

口コミ投稿日：2022年03月03日

成長・キャリア開発:契約社員から正社員になる人もいるようです。ただ正社員の中でも

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ デジタルトランスフォーメーション事業本部/ 課長代理

3.7

口コミ投稿日：2020年09月10日

福利厚生:退職金：不明住宅補助：存在するようだが利用していないため、不明家賃補助

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回答者：女性/ データサイエンティスト/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:経験から算出されたが若干のブランクがあって他より低い基準の給... 続きを見る

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株式会社ＴＫＣの年収・給与

3.4

東京都新宿区揚場町２−１軽子坂ＭＮビル５Ｆ

IT・通信・その他IT・通信

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:給与は低め、賞与は高い評価制度:年功序列に近い... 続きを見る

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ＧＭＯメイクショップ株式会社の年収・給与

3.6

東京都渋谷区桜丘町２６−１セルリアンタワー

IT・通信・その他IT・通信

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:賞与は業績次第のため、毎年出るわけではない(しっかりと規定が... 続きを見る

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シティコンピュータ株式会社の年収・給与

2.7

和歌山県和歌山市北出島１２−８シティビル

IT・通信・その他IT・通信

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:給与について、残業代は20時間超えないと出ませんが、超えた分... 続きを見る

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株式会社グローランスの年収・給与

4.3

東京都中央区銀座８丁目６番２５号河北新報ビル６Ｆ

IT・通信・その他IT・通信

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:基本給にプラスで、獲得した契約や数字の成果に対してインセンテ... 続きを見る

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レバテック株式会社の年収・給与

3.9

東京都渋谷区渋谷２−２４−１２渋谷スクランブルスクエア２４Ｆ・２５Ｆ

IT・通信・その他IT・通信

回答者：女性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

給与制度:インセンティブがあるべき職業なのに無いのでやり甲斐は感じない... 続きを見る

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テクミラホールディングス株式会社の年収・給与

3.1

東京都千代田区神田須田町１−２３−１住友不動産神田ビル２号館１０Ｆ

IT・通信・その他IT・通信

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:【賞与（ボーナス）制度の特徴】業績と未来への期待度と周囲との... 続きを見る

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会社名	株式会社ＮＴＴデータ・スマートソーシング
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.nttdata-smart.co.jp/
所在地	東京都江東区豊洲３−３−９豊洲センタービルアネックス４Ｆ

従業員数	532名
設立年	1997年
資本金	100百万円
代表者	和田泰之
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ＮＴＴデータ・スマートソーシングの平均年収は446万円、年収範囲は290～700万円です（17人の正社員の回答）。

株式会社ＮＴＴデータ・スマートソーシングで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを81件掲載中。

1		ディップ株式会社 3.7 口コミ(2829件)
2		株式会社インテージ 3.7 口コミ(581件)
3		株式会社ＩＢＪ 3.7 口コミ(565件)
4		株式会社インターネットイニシアティブ 3.6 口コミ(666件)
5		株式会社マクロミル 3.5 口コミ(1072件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	480万円（平均年齢30.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	431万円（平均年齢35.9歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	380万円（平均年齢37.0歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	550万円（平均年齢45.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	447万円（平均年齢34.0歳）

株式会社ＮＴＴデータ・スマートソーシングの年収・給与 - エンゲージ会社の評判

株式会社ＮＴＴデータ・スマートソーシングの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

株式会社ＮＴＴデータ・スマートソーシングの口コミを探す

株式会社ＮＴＴデータ・スマートソーシングの年収・給与についての口コミ

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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