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サンヨーホームズ株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
契約社員
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アルバイト・パート
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:定時は9時から5時半です。残業が多いです。会議の為の資料作り
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:休日体系が改善されたので、年間休日が増えたことが嬉しいです。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】通常の計算方式ではないかと思います。数パー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:労働基準監督署がはいってから、就業体系も変化し、就業時間が延
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:【社員交流のための制度】特にありません。たまに文体行事として食事会や旅
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】これも有給と同じくで、配属先によってかなり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】現場によって取りやすさはかなり変わります。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:様々に制度が変更されていたりしますが、いまいち自分に直接かかわりがない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月25日
勤務時間・休日休暇:労基がはいって、上場してから様々に統制されてきたので、年間休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
勤務時間・休日休暇:ノルマが無いと説明されたのに、直ぐに結果を求められる。したが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:労働基準監督署がはいったので、勤務体制も改善され、1日の時間
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
多様な働き方支援:自分の業務は休出や残業が過度に多いわけではないので、休日計画な
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】8時間【勤務時間に納得できるか】納得で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得率】取得率は悪いと思います。現場に近いほど、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】毎月2回ノー残業DAYがあり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年08月04日
勤務時間・休日休暇:36協定により、月の残業上限、年間上限が決められているので、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年09月02日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】業界的にはお休みは多い方にはいると思い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年09月02日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】労働基準監督署がはいってから、働き方大
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3.8
口コミ投稿日:2017年08月13日
多様な働き方支援:自分は特にないけれど、立場により、夕方に明日休出して、なんて言
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3.8
口コミ投稿日:2017年08月04日
勤務時間・休日休暇:規定の残業、休日、深夜、など掛け率が少しずつ違うので、それに
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3.8
口コミ投稿日:2017年09月02日
勤務時間・休日休暇:年間休日が増えたが、サービス業の為どうしても営業よりの勤務体
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3.8
口コミ投稿日:2017年08月13日
多様な働き方支援:自分の置かれている立場は、急に休日出勤になったりという事はほと
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3.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
多様な働き方支援:休日が固定されているのはいいのですが、フレックスで数時間だけ早
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年08月25日
多様な働き方支援:自分のモチベーションを保つのが難しい。直接お客様にかかわる事も
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3.8
口コミ投稿日:2017年09月02日
勤務時間・休日休暇:間接社員は休日出勤など急な予定変更はあまりないでの、自分の予
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年09月22日
社内制度:有給休暇の取得があまりすすまない。現場に行くほど、サービス残業や休日出
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3.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:労働基準監督署がはいったので、昔に比べかなり整備され、時間外
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3.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
多様な働き方支援:概ね調整しやすいと思います。敷いて言えば、フレックスや子育て、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間延長に伴って、年間休日も増えたので、昔にくらべて休日
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3.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:労働基準監督署がはいったので、業務改善が大幅にされ、年間休日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】現場に近いほど、取得しにくいです。思い切っ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】特に特別なことはないように思いますが、15
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:労働基準がはいってから、働き方がかなり改善されました。就業時
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はぼぼないので、希望通り取得できており、満足です。年
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年07月14日
勤務時間・休日休暇:みなし残業が営業手当として渡されている分、残業は多く勤務時間
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