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EY新日本有限責任監査法人の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 監査部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大阪事務所/ シニア

2.3
口コミ投稿日:2020年06月27日
勤務時間・休日休暇:繁忙期(12〜1月、4月〜5月)は土日も働かなければ仕事はま
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回答者: 男性/ 監査/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は自分で決めてワークライフバランスを取れるため、良い
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回答者: 男性/ 監査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 監査/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2020年12月22日
勤務時間・休日休暇:土日に業務対応が必要なことも多く、ワークライフバランスは決し
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回答者: 女性/ 監査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ

3.7
口コミ投稿日:2020年09月28日
勤務時間・休日休暇:休日休暇に関しては希望通り取れる。多様な働き方支援:現時点で
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 監査部門

3.7
口コミ投稿日:2020年12月17日
勤務時間・休日休暇:人によってムラがあるが、自分はそこまで不満はなかった。多様な
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回答者: 男性/ 監査/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月27日
勤務時間・休日休暇:働きたい人は働けるし、比較的本人の希望に委ねられている多様な
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回答者: 男性/ 監査/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月09日
勤務時間・休日休暇:マネージャー以上は残業の規制が緩いため、夜遅くまで働く必要が
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月14日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすいと思います。事前に休暇申請で取得できる。繁忙
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回答者: 男性/ 会計士/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月26日
勤務時間・休日休暇:監査業界なので、当たり前に残業が多い。人や所属チームによると
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回答者: 男性/ 監査/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年08月29日
勤務時間・休日休暇:残業は多い。休日も不定期でPC作業等が必要になる。ただし、夏
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
勤務時間・休日休暇:実際には、働き方改革で守られているのはスタッフ・シニアまでで
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回答者: 男性/ 会計監査/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月01日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは、繁忙期には、なくなる。繁忙期以外であ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
多様な働き方支援:本部の理想で与えられた制度が多く、実際の監査業務の現場で活用す
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
勤務時間・休日休暇:残業規制があるが、形ばかりで数字しか見ていない措置で、実際に
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
勤務時間・休日休暇:有給休暇の付与日数は多いですが、現実に休暇を取ることは困難で
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
勤務時間・休日休暇:担当しているクライアントの仕事がなければ夏休み夏休みは2週間
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
多様な働き方支援:フレックスはありませんが、勤務時間を毎日、業務が許す範囲で、自
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月25日
勤務時間・休日休暇:基本的にはカレンダーどおりの休日。業務の繁忙期には休日出勤も
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
多様な働き方支援:フレックス制、有給、シフト制すべて網羅している。正しく利用する
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
勤務時間・休日休暇:年間20日の有給休暇、5日のリフレッシュ休暇を付与されますの
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
社内制度:時短勤務、在宅勤務、出産休暇、育児休暇など働きやすい環境は整っている。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
勤務時間・休日休暇:繁忙期に該当する、3月3週目から5月3週目までは土曜日は出勤
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
勤務時間・休日休暇:表面上は働き方改革を標榜しており、「長時間勤務も繁忙期を除く
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回答者: 男性/ 監査サービス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 監査部

3.6
口コミ投稿日:2020年10月21日
勤務時間・休日休暇:スタッフは残業制限があるので、それほど働けないが。そのしわ寄
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回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 監査

3.2
口コミ投稿日:2022年06月18日
勤務時間・休日休暇:この業界はどこも同じだが、繁忙期の4〜5月は残業80h超えが
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回答者: 男性/ 会計監査/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ シニアスタッフ

2.9
口コミ投稿日:2020年08月23日
勤務時間・休日休暇:ゴールデンウィークは繁忙期なので通常勤務。そのため世の中ぎ祝
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月17日
勤務時間・休日休暇:繁忙期と閑散期によって勤務時間にバラツキがある。特に決算月の
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回答者: 男性/ 監査/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金融/ スタッフ

2.4
口コミ投稿日:2024年02月15日
勤務時間・休日休暇:残業はかなりおおい。繁忙期は土曜も出勤であり、金銭で支給する
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回答者: 女性/ 公認会計士/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月05日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は土日もほぼ休めない。その代わり閑散期に長期休暇がとり
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:働き方改革もあり非管理職員の残業は相当程度規制されており、休
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回答者: 男性/ 監査/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月03日
勤務時間・休日休暇:繁忙期以外なんとかなります多様な働き方支援:
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回答者: 男性/ 監査/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月26日
勤務時間・休日休暇:繁忙期はとにかく忙しい。そうではない時は休みも長く取れる環境
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:働き方改革もあり非管理職員の残業は相当程度規制されている。一
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年11月16日
勤務時間・休日休暇:とにかく残業が常態化している。決算期以外でも手続きの前倒しだ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
社内制度:カウンセラー制度を売りとしているが、カウンセラーとはそもそも何をするこ
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