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麻生介護サービス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ リハビリ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月14日
企業カルチャー・社風:
トップダウン式であり上層部からの方針決定に従う。
事業所の管理者によって風通しは様々であり、運が悪ければ仕事量も過多にとなってしまうこともある。
会社に尽くす社員には還元するとのことだったが還元量が少なく、収入に見合っていないように感じる

組織体制・コミュニケーション:
事業所間での会議や同職種でのzoomを使った会議を定期的に行っている。
管理者への研修も行われており、下からの相談は比較的しやすい環境に思える。

回答者: 女性/ ホームヘルパー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年10月10日
企業カルチャー・社風:本社に行く機会はほとんどありませんが、研修等で行った際は休
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年05月09日
企業カルチャー・社風:本社と現場のギャップは大きい。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【役職者の魅力】大きな会社なので定期的な会議などはして
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】常に、明るく生徒さんに対して優しさやいた
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:生徒さんに対する愛情はみなさん、高いと思います。楽しく
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:ほとんど取れませんでした。移動時間も休憩に含まれてた感
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回答者: 女性/ 看護/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2023年01月29日
企業カルチャー・社風:会社が大きく面倒組織体制・コミュニケーション:良い、事務所
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2023年08月01日
組織体制・コミュニケーション:管理者さんによって、タイプがあり、そこそこの事業所
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】体を動かすことが多い仕事の為
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】社員のモチベーションが高くなる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】しっかりした会社である為、福
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