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退職

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給の仕組み・条件について】組合員の時は毎年、評価に応じて。    非組になってからは、年俸制。役職に応じた年俸制。

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【賞与の有無・頻度・金額など】毎年二回。計算式が決まっており、利益次第
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【残業代について】組合員は適切だが、年俸制になると、残業代はなし。休日
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【資産形成に関わる福利厚生の有無・金額について】財形、持株会あり。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【退職金の有無・金額について】支給されるが、金額は勤務
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日東電気工事株式会社のカテゴリ別口コミ(5件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(5件)

同業界の口コミ

3.4
群馬県伊勢崎市富塚町221−11
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:地方で建築業界ということもあり、給与は比較的に安いほうだと思... 続きを見る
0.0
東京都品川区大崎1−2−2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー4F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【昇給の頻度や金額】少ない。年1回。予算達成しても上がらない... 続きを見る
3.5
福島県南相馬市原町区旭町3丁目16
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建設土木/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:日給月給なので天候不良などが続く時期は少し給料が減ります。そ... 続きを見る
3.5
兵庫県淡路市志筑3077
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
福利厚生:【長く働いていける環境か】あまり気を使うことなく、するべきこ... 続きを見る
3.4
熊本県熊本市東区長嶺南8−8−55
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:資格手当なども充実しており、昇給も早いと思います。評価制度:... 続きを見る