回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
給与水準：サービス業全体が雇用の低さを理由に求職者から選ばれにくいことは承知していますが、現段階では基本給＋職務手当を補てんする形が基本となってます。現場と本社でとの意見の相違からきちんとした評価制度が設けられず現職者でもなかなか給与アップが見込めないのが現実だと個人的には解釈してます。
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