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田村栄株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
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退職

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年01月31日
社長の手腕:社長はいつも一番早く出勤して、作業着で社内や会社の周りの道路を掃除をしています。知らない人が見るとたぶん社長だと思わない。よくドラマであるような、「実は、あの人が社長だったんだ!」みたいな感じです。社員にも冗談を言ってフランクに話してくれ、健康状態なども気遣ってくれます。時々、お昼にカツ丼を食べに連れていってくれたりもする気さくな社長です。経営手腕については、石橋を叩いて叩いて叩き過ぎて壊してしまうくらい堅実な人なので、現在の安定的な状態があるのだと思います。

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月16日
事業での社会貢献:UR賃貸の修繕工事や大阪市営住宅・大阪府営住宅での畳や襖の修繕
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月16日
雇用の安定性:会社に馴染めない(自分から馴染まなかった?)などの理由で辞められた
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月16日
新規事業への取り組み:何かしら新規事業を立ち上げたいという想いが会社側にはあるよ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月16日
成長性・将来性:成長性・将来性の面からすると、大きな成長や明るい将来は見込めない
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月16日
会社の安定性:月次や担当エリアごとの仕事の波はありますが、公的なところがメインク
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月13日
会社の安定性:請け負う工事の1件当りの仕事は小さいですが、独立行政法人や官公庁か
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月13日
仕事内容:居住者宅対応の仕事がある為、仕方ないことだが夜間等緊急対応が当番制であ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月13日
仕事内容:大手住宅供給会社の空家の修繕工事の仕事居住者退去後の空家修繕工事で傷ん
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月13日
仕事内容:賃貸住宅の内装リフォーム工事なので、似たような間取りや全く同じ間取りの
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月13日
会社の安定性:弊社は大手住宅供給会社の下請工事業者です。私の担当業務は、賃貸住宅
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