3.0

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長崎キヤノン株式会社の平均年収は391万円、年収範囲は200～1050万円です（31人の正社員の回答）。

長崎キヤノン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを15件掲載中。

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長崎キヤノン株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
391万円	200~1050万円	31人

（平均年齢31.8歳）

回答者の平均年収	391万円
回答者の年収範囲	200~1050万円
回答者数	31人

（平均年齢31.8歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	533万円（平均年齢37.7歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	317万円（平均年齢35.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	376万円（平均年齢29.9歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	354万円	430万円	7人
30~34歳	348万円	600万円	9人
35~39歳	380万円	500万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

長崎キヤノン株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 第二製造部実装課/ 一般社員

2.1

口コミ投稿日：2022年12月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:
昇給試験は年1回あり同期も合格していた為、頑張れば認めてもらえる環境だと感じた。
ただ、合格後のプロモーション待ちの制度があり、すぐに昇給できるわけではないので注意が必要である。

評価制度:
年功序列が強い環境だと思います。
昇給試験に受かっても周りに昇給待ちしている方が多く昇給していくのは
大体歳上から順に昇給していく。

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年12月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	23万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与は上期、下期で年2回支給されます。昇給は年に一度ある試験に合格しな

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回答者：女性/ 技能職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	16万円	2万円	67万円

年収	270万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	67万円

給与制度:会社独自のランクみたいなのがあって、そのランク毎に給料賞与が変わってい

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回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ なし

3.5

口コミ投稿日：2024年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:給与は昇給試験に合格して評価が高い社員は若い社員でも高収入です。ただ工

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回答者：女性/ 組立/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	3万円	60万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	60万円

評価制度:テストが実施されるが合格してもすぐに

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年01月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	5万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	112万円

評価制度:毎年試験が行われて、昇格する為にそれを受験する。受験資格も細かく決まっ

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年02月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:実力主義の給与制度がある会社である。評価制度:実力主義の評価制度がある

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第二製造部実装課/ 一般社員

2.1

口コミ投稿日：2021年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:給与制度はランクがあり試験・面接に合格すると給与が上がるようになってい

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産技術/ 一般職

2.4

口コミ投稿日：2021年07月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	--万円	--万円	--万円

年収	370万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給しても給料はあまり上がらない27歳まで住宅手当てあり交通手当はガソ

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回答者：男性/ 品質管理/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年05月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	0万円	80万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:基本的にランクが上がらなければ、年収は上がりずらい。私が勤めていた時は

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：毎年社内での試験があります。ですが休日にあり、賃金が発生しません。年に

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：とにかく基本給が低いです。仕事が誰にでもできそうな内容とはいえ、上の役

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年09月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:月の給与は、手取りにするととても少ない。残業手当があることで、何とかな

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：目標設定は最初は低く、どんどん上げていく形です。最初は無理せず良いもの

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは年に二回あります。一回のボーナスで25万円ほどです。こんな仕

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長崎キヤノン株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第二製造部実装課/ 一般社員

2.1

口コミ投稿日：2021年10月24日

福利厚生:退職金、住宅補助、社員持株オフィス環

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年12月24日

福利厚生:退職金はあるので、ある程度の福利厚生はしっかりしている。また、自動車保

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東京都大田区下丸子３−３０−２

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

給与水準:派遣社員はもう決まった額でしたが
派遣社員にも　一定以上の期... 続きを見る

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:仕事の成果を上げることの評価は満足でき、給与もそれに応じた報... 続きを見る

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会社名	長崎キヤノン株式会社
業界	メーカー（家電・オーディオ機器）
URL	http://www.nagasaki-canon.co.jp/
所在地	長崎県東彼杵郡波佐見町折敷瀬郷字飛瀬９２５−１

従業員数	800名
設立年	2008年
資本金	80百万円
代表者	早﨑裕師
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

長崎キヤノン株式会社の平均年収は391万円、年収範囲は200～1050万円です（31人の正社員の回答）。

長崎キヤノン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを15件掲載中。

1		キヤノン株式会社 3.2 口コミ(4064件)
2		株式会社ＪＶＣケンウッド 3.1 口コミ(1443件)

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職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	533万円（平均年齢37.7歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	317万円（平均年齢35.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	376万円（平均年齢29.9歳）

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