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株式会社オプラスウエストの社風・企業カルチャー・組織体制
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株式会社オプラスウエストの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社オプラスウエストで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを15件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社オプラスウエストへの転職・就職活動をサポートします!
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3.1
茨城県筑西市みどり町2−1−1日本ハムファクトリー株式会社茨城工場内
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】グループ会社から出向されてきた方には...
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3.3
沖縄県那覇市鏡水403
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ グランドハンドリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:元々JALグループの会社ではなかったので他グループ内のグラン...
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2.8
千葉県成田市駒井野字天並野2139−1日航貨物ビル5F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:部長以下社員が若いがゆえにある程度はイケイケでやってしまう。...
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3.2
東京都千代田区神田三崎町3−3−23ニチレイ水道橋ビル
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しが良く、若手も多く活躍して活気があります。意見や提案も...
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3.0
広島県安芸郡坂町横浜中央1丁目6-30HTS協同組合ひろしまテクノシステム 4F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:営業所によってはその日を凌ぐので手一杯でやりたいことはできな...
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3.0
東京都千代田区平河町1−9−5第三大盛丸平河町ビル4F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 富山/ なし
企業カルチャー・社風:上司にもよるとは思うが、割と風通しは良いと思う組織体制・コミ...
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2.5
茨城県つくばみらい市細代408−1
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】定時で帰ることが基本なので、自分の時間も...
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3.1
大阪府摂津市東別府3−2−6
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:家庭的な環境であり何でも相談しやすく頼りになる人物がおり話し...
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2.9
東京都江戸川区一之江1−9−13
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:チャレンジ精神は旺盛断らない精神はなかなか勉強になるパートナ...
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2.8
埼玉県三郷市上口891−1
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:人は沢山いますが、おじさんだらけで若い人は大変かも知れません...
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株式会社オプラスウエストのカテゴリ別口コミ(15件)
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株式会社オプラスウエストの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 現場作業員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業理念や方針はしっかりと的を得ていると思うので満足です。
組織体制・企業カルチャーの改善点:
社員が毎日ただ働きに来ているだけという感じなので士気があまりなく、会社のことをあまり分かってないし興味もない部分をもっと意識改革すれば良くなると思ってます。