回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 取締役
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 1150万円 | 70万円 | 0万円 | 310万円 |
| 年収 | 1150万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 70万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 310万円 |
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大成農材株式会社の口コミ一覧｜エンゲージ会社の評判
3.4
27件大成農材株式会社の口コミ一覧ページです。大成農材株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを27件掲載中。エンゲージ会社の評判は、大成農材株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年11月24日
口コミ投稿日：2023年11月24日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 取締役
4.1
口コミ投稿日：2023年11月24日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 取締役
4.1
口コミ投稿日：2023年11月24日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 取締役
4.1
口コミ投稿日：2022年10月22日
回答者： 男性/ ルート営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2022年10月22日
回答者： 男性/ ルート営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2022年10月22日
回答者： 男性/ ルート営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2023年11月24日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 取締役
4.1
口コミ投稿日：2022年10月22日
回答者： 男性/ ルート営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 22万円 | 22万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 22万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 22万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2015年08月01日
口コミ投稿日：2022年10月22日
回答者： 男性/ ルート営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2023年11月24日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 取締役
4.1
口コミ投稿日：2015年08月01日
口コミ投稿日：2022年10月22日
回答者： 男性/ ルート営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2015年08月01日
口コミ投稿日：2015年08月01日
口コミ投稿日：2015年08月01日
口コミ投稿日：2015年08月01日
口コミ投稿日：2015年08月01日
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大成農材株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 取締役
企業風土、カルチャーに関しては今までは「現状を維持する」というのが強かったように感じるが、現在は「柔軟に変化を受け入れる」文化になりつつあるように感じるが、まだ成長途中であるように感じる。
組織体制・コミュニケーション:
コロナ禍が終わり、徐々に社内での交流（飲み会）も出てきているが、コロナ依然と比べると少なく感じるが、多すぎず少なすぎずといったところか。
会社全体でのイベント的なものはなく、強制感がないのはいいが、感じ方は人それぞれに思う。
サシメシ制度で上司と定期的（半年に1回？年に1回？）に行く制度はいい機会に感じる。
ダイバーシティ・多様性:
基本的には寛容に感じるが、地方企業のため、そこまで先進的な取り組みはないように感じる。