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新卒入社

回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月04日
勤務時間・休日休暇:
第一土曜日が出勤日になりますがほとんどの人が有休取って休んでます。

多様な働き方支援:
リモートワークは基本できません。副業も禁止されています。

回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月04日
成長・キャリア開発:資格手当はほとんどない研修もほとんどない働きがい:プログラム
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回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月04日
福利厚生:住宅補助なし、退職金で車買えるか買えないかくらいではないかな。オフィス
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回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月04日
女性の働きやすさ:三分の一は女性が働い
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】感じない。タイトなスケジュールばかりで残
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【柱となる事業や強み、他社との違い】医療系のシステム開発や導入支
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】思わない。全て人まかせばか
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】エンドユーザから納品物の
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