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大阪ガス株式会社の成長・働きがいについての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】社員さんは何年かで異動があるので新
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】30〜40代だとおもいます。 その年齢層
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成果に対する賞賛・表彰】年に一度、事業部で表彰を行う機会は設けられて
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】法務、営業、購買、労務など広く研修す
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】わからないことは質問で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】社員さんは目指せる環境だと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】社員ではなかったのでわからな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】特にその時はありませんでした
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】仕事量もそんなに多くないし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】業務に必要ならば講座を受けれるけれど、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:主体性を大事にする社風で、やりがいはあります。常に発言や発表の機会があ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】わからいことは、手を挙げると上司が来て
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる人間関係の隔たり】派遣社員と正社員の間に隔たりは
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】マニュアルに沿った研修やロールプレイング。電話の品質
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームでの成果を重視する環境 正社員の方の仲
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案の言いやすさ】意見を上げるほど積
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】大手なので制度や社風も充実
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】不動産販売(大手で無く)で長く営業してました
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】成果、結果。の世界(営業販売等)で高収入
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】丁寧に正社員さんが教えてくれ後は個人個
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】営業は販売(出向いて売る)商売なので
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3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ガス展など催事が多いので、そのためのプレゼンテーションのため企画書を作
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3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:重要なプレゼン資料の作成など最初から最後までを任されるので、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:ビジネス人として尊敬できる人、結果を出すことに拘るストイック
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:一から身につける知識が多く、一人前になるために日々の努力が不可欠でした
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】私は男性社員のアポイントを取った
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】働きやすかったと思います。営業センターでの勤務でし
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】私は派遣社員でしたので、よくわかりませんが、社
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】すぐ上の上司がよい事は取り入れる感
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】私は派遣でしたので、キャリ
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