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倉敷運輸株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年07月21日

回答者： 男性/ 玉掛/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 物流課/ 一般職

2.2
口コミ投稿日：2023年07月21日
企業カルチャー・社風:
社風は古い社風で新しい物を取り入れる感じはありません。
仕事は焦らされるます。
途中で何をやっているかわからなくなるときがあります。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士仲はいいと思います。

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口コミ投稿日：2020年07月27日

回答者： 男性/ クレーンオペレーター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 甲南西宮物流科

2.4
口コミ投稿日：2020年07月27日
企業カルチャー・社風:確認、確認、そして確認組織体制・コミュニケーション:あまり
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口コミ投稿日：2019年07月10日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月10日
企業文化・社風・組織体制：大手企業の下請け、請負事業なので倒産やサービス残業はな
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口コミ投稿日：2019年03月25日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日
企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】残業時間が半端なくあり毎日4
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口コミ投稿日：2019年07月10日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月10日
企業文化・社風・組織体制：運送事業なので自己中、ワガママ、協調性がなく、我が大将
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口コミ投稿日：2019年03月25日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日
企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】土日祝日が休みでフレックスを
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