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回答者別の社員口コミ（静岡保安センター株式会社）

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職（回答時） 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職（回答時）
入社 --
性別 男性
口コミ投稿日：2019年10月23日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日
企業文化・社風・組織体制：繁忙期は慣れるまで昼休憩取りにくいです。早めに事業所に
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口コミ投稿日：2019年10月23日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日
企業文化・社風・組織体制：自身の頑張り次第で、与えられた担当地域をこなせれば、比
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口コミ投稿日：2019年10月23日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日
仕事内容：所属していた部署は、プロパンガスの配送です。夏は暇で、冬は忙しくメリハ
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口コミ投稿日：2019年10月23日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日
働きがい：担当地域を不足なくこなせれば、比較的自由な職場です。狭い地域の小集団な
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口コミ投稿日：2019年10月23日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日
成長・キャリア開発：待遇面に不満があると、人間は弱い立場を虐げて溜飲を下げるとい
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口コミ投稿日：2019年10月23日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日
成長・キャリア開発：周りにはやりがいをもって、仕事を通して成長しようと考える社員
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口コミ投稿日：2019年10月23日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：年間休日からして月給が少ない上に、夏・冬各一ヶ月分づつ（勿論、基本給部
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口コミ投稿日：2019年10月23日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：一応支払われますが、年間で二ヶ月分、夏・冬各一ヶ月分づつの支給。支払わ
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口コミ投稿日：2019年10月23日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：残業はみなし額以上でない。トラック部品、ミラー壊すなどは自腹強要。事務
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口コミ投稿日：2019年10月23日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：勤務内容と拘束時間から考えると、年間を通してまあ仕方ない金額だとは思い
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口コミ投稿日：2019年10月23日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日
勤務時間・休日休暇：慣れる前でも、冬場の繁忙期はヘルプは期待出来ません。残業費は
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口コミ投稿日：2019年10月23日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日
勤務時間・休日休暇：能力次第で、毎日早めに事業所にもどり、ゆっくり事務処理して定
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口コミ投稿日：2019年10月23日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日
企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】配分された地域が営業所から遠いと、
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口コミ投稿日：2019年10月23日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日
企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】自身の能力次第で、長く休憩出来るか
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口コミ投稿日：2019年10月23日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日
仕事内容：【他部署との関わり】就業した営業所が独立している場合は、少人数なので、
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口コミ投稿日：2019年10月23日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日
仕事内容：【他部署との関わり】就業した営業所が独立している場合は、他の部署との関
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口コミ投稿日：2019年10月23日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日
仕事内容：冬は忙しく、雪が降っても配送は行います。トラックの管理も自己責任で、修
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口コミ投稿日：2019年10月23日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日
仕事内容：配送に関しては、残業は殆どありませんでした。他の業務に関しては、分かり
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口コミ投稿日：2019年10月23日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日
仕事内容：プロパンガスの配送は、定期的に募集していると思います。その他、肥料・飼
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口コミ投稿日：2019年07月22日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月22日
雇用の安定性：仕事の成果よりも、営業所内の人間関係が重要です。ヤル気があって、担
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口コミ投稿日：2019年07月22日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月22日
雇用の安定性：私が入社したあとに先輩社員から聞いた話ですが、新卒は採用せずに、中
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口コミ投稿日：2019年07月19日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日
勤務時間・休日休暇：有給休暇の消化が義務付けされる前は、一日でも消化するとその月
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口コミ投稿日：2019年07月19日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日
勤務時間・休日休暇：休日は、法で定められた最低日数はありました。繁忙期に出勤した
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口コミ投稿日：2019年07月19日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日
社長の手腕：入社面接では、履歴書と職務経歴書を一読して、応募者のマイナスを指摘で
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口コミ投稿日：2019年06月21日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日
教育・研修：どこの企業でもそうですが、若いうちは、色々な資格取得の打診があり、危
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口コミ投稿日：2019年06月21日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日
企業文化・社風・組織体制：いかに、自分の負担を増やさないかという点を考えるように
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口コミ投稿日：2019年06月21日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日
企業文化・社風・組織体制：与えられた担当区域を単独で消化できるようになり、早く終
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口コミ投稿日：2019年06月21日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日
女性の活躍・女性管理職：与えられた担当区域は、原則、援助はありません。冬場は休日
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口コミ投稿日：2019年06月21日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日
女性の活躍・女性管理職：女性の雇用を認めていないという話は一切聞きません。男性と
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口コミ投稿日：2019年06月21日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日
入社理由・入社後の印象：繁忙期の冬場に向けて新人を募集するので、タイミングが合え
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口コミ投稿日：2019年03月25日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日
社内制度：最低限の資格を取得すれば、その後のフォローはありません。勉強会やスキル
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口コミ投稿日：2019年03月25日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日
社内制度：若い社員には、資格取得に対する支援はあります。但し取得してから退職する
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口コミ投稿日：2019年03月25日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日
女性の活躍・女性管理職：古株社員の独善的な支配環境を改善することができるなら、男
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口コミ投稿日：2019年03月25日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日
女性の活躍・女性管理職：女性に向いている職場とは言えないですが、出来ないわけでは
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口コミ投稿日：2019年03月25日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日
女性の活躍・女性管理職：体力的に自信がない人は、女性に限らず不向きな職場です。た
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静岡保安センター株式会社のカテゴリ別口コミ（53件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(8件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(12件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(12件)女性の働きやすさ(9件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(4件)
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