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西部ガス都市開発株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月04日
企業カルチャー・社風:
体育会系の風土が根強くある。風土が合わない人はとことん合わないと思う。

組織体制・コミュニケーション:
全体的にのんびりした雰囲気でバリバリ働く人は小数。飲み会などは多い部類であると思う。

ダイバーシティ・多様性:
差別的な発言や行為は特に聞いたことがない。

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無し

2.8
口コミ投稿日:2021年11月14日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは取りやすいと思うが、30代の就
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年11月28日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションはしっかり取れているのではないだ
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回答者: 男性/ 店舗責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月22日
ダイバーシティ・多様性:全社員(パート・アルバイトも含む)、必ず研修を受けないと
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月04日
企業文化・社風・組織体制:とにかく古い。側から見るとアットホームに見えるが深く関
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.4
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回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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