回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | 20万円 | 0万円 | 18万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 18万円 |
コロナ禍は自宅待機、出勤なしでしたか100%休業補償でした。これは東日本大震災のときもそうだったようで、何より従業員を大事にしている証拠かなと。パート1人に対しても大事な戦力だから大事にしなさいとよく引き継ぎノートに書いてある。
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
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