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小湊鉄道株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ バス運転士/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年08月08日
事業の強み:
鉄道事業者ということもあり、すぐに働けない状況(=倒産)ということはないと思われる。

事業の弱み:
使い古された車両が多く故障も少なくない。

事業展望:
乗務員不足による現時点での運休や減便はやむを得ないにせよ、然るべき利便性を見直せば地域に必要な企業であることに間違いはない。

回答者: 男性/ 嘱託運転士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ バス部

2.3
口コミ投稿日:2022年02月16日
事業の強み:バスの利益があれば、鉄道は潰れないんじゃないですかね?それが鉄道会社
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
雇用の安定性:鉄道部は知りませんがバス部は定着はしていないと思います。会社の名前
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
雇用の安定性:バス部は運転手だけでなく事務員の離職率も高いです。鉄道部で働くつも
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
成長性・将来性:都会で生活をしてる人や高齢の方は、沿線の自然豊かな里山などの田舎
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
会社の安定性:地域の人口減少は加速しており、また慢性的な運転手不足であることから
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
会社の安定性:路線バスは地域に根付いた公共機関でもあることから潰れる心配はないで
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月12日
事業での社会貢献:仕事(お客様を目的地まで運ぶ)がそのまま、社会貢献になり、営業
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同じ業界の企業の口コミ

2.6
東京都新宿区新宿2−3−15大橋御苑ビル6F
生活インフラ・交通・タクシー・ハイヤー・バス
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
事業での社会貢献:【会社が誰に、どのように役立っているか】養護学校などの送迎を... 続きを見る
3.4
大阪府大阪市中央区瓦屋町3−4−19
生活インフラ・交通・タクシー・ハイヤー・バス
2.7
愛知県名古屋市中村区名駅3−21−7
生活インフラ・交通・タクシー・ハイヤー・バス
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
成長性・将来性:よく分かりません。私が入社した時には、寮の設備が良くなかった... 続きを見る
2.9
東京都大田区平和島5丁目4-1
生活インフラ・交通・タクシー・ハイヤー・バス
回答者: 女性/ バスガイド/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
事業の強み:知名度があるから、利用者がいる。都内の人は利用したことが少な... 続きを見る
2.6
東京都八王子市明神町3−1−7NTB八王子ビル3F
生活インフラ・交通・タクシー・ハイヤー・バス
回答者: 男性/ 運行管理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
事業の強み:運行エリアのほとんどは独占状態事業の弱み:大学等の大きい箱が... 続きを見る
3.9
愛知県名古屋市東区東桜1−3−7ヒシタビル4F
生活インフラ・交通・タクシー・ハイヤー・バス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
会社の安定性:仕入れというものが基本的に無く、商品等の在庫を持たない業種で... 続きを見る
2.8
鹿児島県鹿児島市中央町18−1
生活インフラ・交通・タクシー・ハイヤー・バス
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
仕事内容:基本、鹿営や北のバス乗務員です。が、他社のバス乗務員とは、さ... 続きを見る
2.3
福岡県福岡市中央区那の津4−4−12
生活インフラ・交通・タクシー・ハイヤー・バス
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
雇用の安定性:非常に乗務員、社員の出入りが激しい。長く続くのは社長に気に入... 続きを見る
2.4
北海道小樽市色内1−8−6
生活インフラ・交通・タクシー・ハイヤー・バス
回答者: 男性/ 乗務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
事業の強み:公共輸送の為、倒産する確率が少ない   グループに成っている... 続きを見る
2.7
神奈川県横浜市西区高島1−2−8
生活インフラ・交通・タクシー・ハイヤー・バス
回答者: 男性/ 運転士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運輸部
事業の強み:給与が最高水準。事業の弱み:拘束時間が長いので長続き出来ない... 続きを見る

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