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山九プラントテクノ株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年03月13日

回答者： 女性/ IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日：2024年03月13日
女性の働きやすさ:
休暇はとれます。
ただし、プロジェクトの状況にもよるので、長期休暇がほしい場合は確認が必要になります。
体調不良での休みや、子供の看病などでの休みなど、とりやすい環境ではあるかと思います。
また時短勤務なども相談によっては行ってもらえます。

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口コミ投稿日：2024年07月02日

回答者： 男性/ 施工管理/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年07月02日
女性の働きやすさ:女性はいるが、管理職になることはまれ。休暇は、比較的取りやすい
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口コミ投稿日：2024年07月31日

回答者： 男性/ 現場監督/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2024年07月31日
女性の働きやすさ:女性の現場監督は少ない、休暇の取り
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口コミ投稿日：2023年10月27日

回答者： 男性/ 石化ﾌﾟﾗﾝﾄ施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 化学事業本部

2.3
口コミ投稿日：2023年10月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいない。経理は女性が多いが男性的な考えの会社なの
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口コミ投稿日：2022年07月01日

回答者： 男性/ 施工監督/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 化学事業部/ 平

2.5
口コミ投稿日：2022年07月01日
女性の働きやすさ:建設業界にも比較的女性が多くなってきている。客先担当者にも女性
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口コミ投稿日：2023年07月21日

回答者： 女性/ 事務職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理グループ

3.8
口コミ投稿日：2023年07月21日
女性の働きやすさ:いろいろと改革をしている途中だと思うが、不十分な部分もある。男
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口コミ投稿日：2021年02月12日

回答者： 男性/ 技能職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 化学事業部　四国事業所/ 無し

2.2
口コミ投稿日：2021年02月12日
女性の働きやすさ:事務員さん等に関しては働きやすいかと思います。時間や、業務内容
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口コミ投稿日：2023年07月28日

回答者： 回答なし/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2023年07月28日
女性の働きやすさ:女性の人数は少なめで、女性の管理職もそんなに多くない印象でした
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口コミ投稿日：2022年09月30日

回答者： 男性/ 施工監督/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 千葉事業所

1.8
口コミ投稿日：2022年09月30日
女性の働きやすさ:女性が監督として現場に出ることはまずない。自社の工場などに回さ
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口コミ投稿日：2022年08月12日

回答者： 男性/ 技術職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部

1.6
口コミ投稿日：2022年08月12日
女性の働きやすさ:あまり、働きやすいとは
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