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現職

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2017年07月21日
勤務時間・休日休暇:8月のお盆前から外での山間部などの作業が多くなり体力的にきつい。また残業などが多くなる。基本日中は外作業で帰社後残業で内業務となるが個人毎での作業となるので他者が手伝うことは皆無
内作業が終わらなければ休日出勤もある

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:5月から8月は日繁忙期のため金曜、土曜、日曜の週休3日ですが
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】定時に業務終了で帰宅している
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2017年07月21日
勤務時間・休日休暇:毎年4月から8月頃までは仕事があまりないので残業などは無く定
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:時間外勤務時間が9月から翌年3月までは月平均80時間から多い
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】まったくありません。業務時間
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】代休も使おうと思っても5月から8月のあいだ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】時間外労働手当の請求で労働審判を正社員全員
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】事実臨時のパートタイム従業員(現地作業員は
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1.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】ボーナスの支給は基本ありません。年末のみ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】有給休暇はとったことがありません。その前に
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:全社員での評価が給料に反映します。個別での評価ではありません。利益をあ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:まったく満足できません。前年度に利益を計上していても他の社員が不利益を
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】長期休暇をとっても会社が忙しかった場合は休
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:時間外の休日出勤が9月から3月まであるのでその間は日曜日のみ
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