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- 江戸崎共栄工業株式会社の評判・口コミ
江戸崎共栄工業株式会社の評判・口コミ - エンゲージ会社の評判
3.2
5件 ※10名未満の少ないデータから算出されています
江戸崎共栄工業株式会社の会社評価
回答者：正社員3名
※10名未満の少ないデータから算出されています
江戸崎共栄工業株式会社の会社評価
回答者：正社員3名
総合評価：3.2
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.4
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.2
-
- 実力主義
- 3.2
-
- 活気のある風土
- 3.3
-
- 20代成長環境
- 3.2
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.2
-
- イノベーションへの挑戦
- 3.1
-
- 経営陣の手腕
- 3.2
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
--時間
年収・給与の納得度--%
勤務時間の納得度--%
休日・休暇の納得度--%
職場の人間関係の満足度--%
江戸崎共栄工業株式会社の会社評価
- 絞り込み
-
総合評価：3.2
回答者：正社員3名
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.4
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.2
-
- 実力主義
- 3.2
-
- 活気のある風土
- 3.3
-
- 20代成長環境
- 3.2
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.2
-
- イノベーションへの挑戦
- 3.1
-
- 経営陣の手腕
- 3.2
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
--時間
- 年収・給与の納得度
- --%
- 勤務時間の納得度
- --%
- 休日・休暇の納得度
- --%
- 職場の人間関係の満足度
- --%
江戸崎共栄工業株式会社の総合評価は3.2点です（3人の正社員の回答）。江戸崎共栄工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを5件掲載中。
江戸崎共栄工業株式会社のカテゴリ別口コミ（5件）
江戸崎共栄工業株式会社の回答者別口コミ（1件）
江戸崎共栄工業株式会社の職種別口コミ（5件）
江戸崎共栄工業株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
江戸崎共栄工業株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2024年08月28日
江戸崎共栄工業株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
江戸崎共栄工業株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2024年08月28日
回答者： 男性/ 塗装作業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 生産部/ なし
2.2
江戸崎共栄工業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
江戸崎共栄工業株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2024年08月28日
回答者： 男性/ 塗装作業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 生産部/ なし
2.2
江戸崎共栄工業株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
江戸崎共栄工業株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2024年08月28日
回答者： 男性/ 塗装作業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 生産部/ なし
2.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 290万円 | 18万円 | 3万円 | 72万円 |
| 年収 | 290万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 72万円 |
給与制度:
とにかく少ない。平社員全員、入社二年目には給与数％カットが行われて、ボーナス減額も複数回、三年目以降には初任給年収を下回っていた。
評価制度:
ライン作業なので実力などはない。基本は年功序列。昇給は年一回で月1～2000円アップ。
役職に就くと役職手当は付くが主任1000円、係長3000円のレベルで誰もやりたがらない。
とにかく少ない。平社員全員、入社二年目には給与数％カットが行われて、ボーナス減額も複数回、三年目以降には初任給年収を下回っていた。
評価制度:
ライン作業なので実力などはない。基本は年功序列。昇給は年一回で月1～2000円アップ。
役職に就くと役職手当は付くが主任1000円、係長3000円のレベルで誰もやりたがらない。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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江戸崎共栄工業株式会社の評価分布
- 絞り込み：
-
会社の成長性や将来性
- 会社の成長性や将来性
- 事業の優位性や独自性
- 実力主義
- 活気のある風土
- 20代成長環境
- 仕事を通じた社会貢献
- イノベーションへの挑戦
- 経営陣のリーダーシップ
- 会社の成長性や将来性
-
3.4
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
0人 |
| 星3つ |
|
1人 |
| 星2つ |
|
1人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：2人
- 事業の優位性や独自性
-
3.2
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
0人 |
| 星3つ |
|
1人 |
| 星2つ |
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0人 |
| 星1つ |
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1人 |
回答者：2人
- 実力主義
-
3.2
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
|
0人 |
| 星2つ |
|
1人 |
| 星1つ |
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1人 |
回答者：2人
- 活気のある風土
-
3.3
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
|
0人 |
| 星2つ |
|
1人 |
| 星1つ |
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1人 |
回答者：2人
- 20代成長環境
-
3.2
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
|
0人 |
| 星2つ |
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0人 |
| 星1つ |
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2人 |
回答者：2人
- 仕事を通じた社会貢献
-
3.2
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
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0人 |
| 星2つ |
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1人 |
| 星1つ |
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1人 |
回答者：2人
- イノベーションへの挑戦
-
3.1
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
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0人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
2人 |
回答者：2人
- 経営陣のリーダーシップ
-
3.2
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
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0人 |
| 星2つ |
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1人 |
| 星1つ |
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1人 |
回答者：2人
江戸崎共栄工業株式会社のスコアデータの推移
※各年の評価回答人数が少ない場合や0人の場合、他の年や総合評価との乖離が大きくなることがあります
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- 2020
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- 2021
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- 2022
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- 2023
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- 2024
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- 2025
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- 0人
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- 0人
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- 0人
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- 0人
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- 2人
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- 0人
年
回答数
江戸崎共栄工業株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文江戸崎共栄工業株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 塗装作業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 生産部/ なし
夏は閑散期で休みが多く残業も少ない。冬は繁忙期で定時が1時間伸び、残業は4～5時間、機会メンテのため土曜日出勤がよくある
多様な働き方支援:
なし。
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