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栗田総合サービス株式会社のカテゴリ別口コミ（118件）

福利厚生・オフィス環境(11件)企業カルチャー・組織体制(8件)成長・働きがい(16件)事業展望・強み・弱み(26件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(29件)女性の働きやすさ(12件)入社前とのギャップ(5件)年収・給与(11件)

栗田総合サービス株式会社の回答者別口コミ（11件）

  • 試験 派遣社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
2.6 最新の回答：2024年05月29日
  • 分析 契約社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
3.4 最新の回答：2022年12月11日
  • 総務 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
2.6 最新の回答：2022年06月25日
  • 試験・分析 契約社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.2 最新の回答：2022年01月21日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年12月28日
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栗田総合サービス株式会社の職種別口コミ（118件）

企画・事務・管理系（36件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（82件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
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栗田総合サービス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年05月09日

回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月09日
オフィス環境：マナーを守らないひとが時折いましたので汚い状態のデスクも多々ありました。備品は冬は加湿器など配給されまずまず良いと思います。個人で寒さ対策を行う人もいました。
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栗田総合サービス株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年05月09日

回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月09日
勤務時間・休日休暇：８時45分からですので田舎としてさゆっくり出勤で良かったと思います。残業は部署ごとに格差があらはました。上司が残業時間に目を光らせている様子は感じられませんでした。
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栗田総合サービス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月21日

回答者： 女性/ 試験・分析/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日：2022年01月21日
企業カルチャー・社風:
栗田工業の下請けとして波風立てずにやっていく。

組織体制・コミュニケーション:
別部署との関りは皆無で閉鎖的。現状維持を好む大人しい気質の人が多い。キャリア志向だと浮く。

ダイバーシティ・多様性:
なし

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栗田総合サービス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年05月09日

回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月09日
女性の働きやすさ：女性自信が女性だからと後ろ向きに考え、敬遠するように見えたり、自らの仕事の幅を狭くしていたように感じました。
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栗田総合サービス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年05月09日

回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月09日
教育・研修：研修は多く、安全研修から、コンプライアンス研修までありました。また、自ら規模して外部の研修など学びやすいと思いました。
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栗田総合サービス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年05月09日

回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月09日
入社理由・入社後の印象：【入社理由】たまたま求人していた【入社後のギャップ】困った時、周囲の手を差しのべるシステムは乏しさを感じた。
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栗田総合サービス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年05月09日

回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月09日
仕事内容：個々の能力に隔たりがあるので、能力のある人はチームの助け合いよりも自らの仕事の完璧さを求めてしまう傾向もあります。作業員の能力の隔たりが問題です。
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栗田総合サービス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年05月09日

回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月09日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：月給制でボーナスはありませんでした。給与体型は細かい説明があったので納得した上でですので何も言うことはありません。
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