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銀鈴タクシー株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ タクシードライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月14日
企業カルチャー・社風:
特にない安全運転に努めること。
ヤサカグループの基本方針に従っている。

組織体制・コミュニケーション:
タクシードライバー同士のコミニケーションで別に変わった事は無い

ダイバーシティ・多様性:
人種差別とそういう事は一切ないので特に変わった事は無い

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