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極東高分子株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 企画開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年04月08日
成長・キャリア開発:
人手不足気味のため、たくさん仕事を与えてくれる為捉え方次第ではあるが、成長しやすい。

回答者: 男性/ コンバーター/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部/ 課長

2.5
口コミ投稿日:2023年11月23日
成長・キャリア開発:研修はある。働きがい:一生懸命に働くかたにはやりがいがあると
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事のやりがいに関しては、基本お客様の要望通りにただ見積もりを出すだけ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分の部署は少し特殊な環境だったため工場の現場監督に怒られない様にしか
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修制度として全部署を見学する期間が設けられていますが適材適所とはほ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:とても人間関係が良くない部署だった上で残業が当たり前な仕事な
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】長年働いてる方は未婚の方がほとんどでし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年07月08日
働きがい:生産日報のチエック、仕入計上、ロス計算、電話応対、接客、新システム導入
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2022年05月13日
成長・キャリア開発:長く続ければ続けるほど技術が身につき、成長していけるので、や
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