企業カルチャー・社風:上司と相談はすぐにさせて頂けたので、風通しは良いと思います。...
続きを見る
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）業界
- 協和コーポレーション株式会社の評判・口コミ
- 協和コーポレーション株式会社の企業カルチャー・組織体制
協和コーポレーション株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.4
6件協和コーポレーション株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。協和コーポレーション株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを6件掲載中。エンゲージ会社の評判は、協和コーポレーション株式会社への転職・就職活動をサポートします！
同じ業界の企業の口コミ
3.0
東京都港区新橋３−３−９ＫＨＤ東京ビル９Ｆ
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者： 女性/ 通関/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.0
大阪府大阪市東成区東小橋１−１１−１０
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者： 男性/ 支店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店長
企業カルチャー・社風:新たなことに挑戦する社風はある。一方的なトップダウンな会社。...
続きを見る
3.2
兵庫県神戸市中央区琴ノ緒町２−２−１三経イーストビル３Ｆ
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者： 男性/ アルバイト/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思う。頑張れる。努力できる。挑戦できる。組織体...
続きを見る
2.9
東京都調布市調布ヶ丘３−５０−１
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者： 男性/ 総合事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 業務係/ 係長
企業カルチャー・社風:メーカーから独立した物流企業なので、事故に対するこだわりは高...
続きを見る
2.8
千葉県成田市駒井野字天並野２１３９−１成田国際空港内日航貨物ビル
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:人間関係はあまり重視していないように感じられる。仕事ができる...
続きを見る
3.5
東京都品川区南大井６−１７−１４曽根ビル５Ｆ
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者： 女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】昼休憩45分、3時休憩15分、合計1時間...
続きを見る
3.1
静岡県静岡市清水区入船町11-1
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
2.8
千葉県成田市駒井野字天並野２１３９−１日航貨物ビル５Ｆ
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:職場は成田・羽田があるが、羽田の部署は異常で日々仕事に追われ...
続きを見る
2.7
大阪府大阪市港区福崎１−１−５７株式会社杉村倉庫本社内
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者： 男性/ ドライバー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:当時は昔ながらの体育会系。今はどうなのか。組織体制・コミュニ...
続きを見る
2.6
大阪府大阪市西淀川区中島２−７−４８
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:人員不足が否めない。海外(主にベトナム)からの実習生に頼りす...
続きを見る
協和コーポレーション株式会社のカテゴリ別口コミ（6件）
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
協和コーポレーション株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 運送/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
あまりうるさくないので若手で少し体力と仕事が出来る奴が生意気になる【ごく一部】挨拶が出来ない
ちゃんと教育をするべきだと思います。
組織体制・コミュニケーション:
あまり無い
会社自体が社員同士仲良くなる働きをしていない。
個々で動く感じ。
ダイバーシティ・多様性:
若いベトナムの男の子が真面目に働いている。