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京成トラベルサービス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
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口コミ投稿日：2023年04月02日

回答者： 女性/ チケット販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日：2023年04月02日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は自分次第。目標を持っていないとただただ時間だけが過ぎていく。

組織体制・コミュニケーション:
上司との話しやすさは人による。意見は聞いてくれるが、それで変わる時と変わらない時がある。ほとんどは聞いてくれるだけで変わることはない。他のぶしょとの交流はほとんどない。

ダイバーシティ・多様性:
外国人でも日本人でも国籍に左右されることはなく、給料は同じ。その点では外国人も挑戦しやすいと思う。

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口コミ投稿日：2020年08月17日

回答者： 女性/ カウンターセールス/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2020年08月17日
企業カルチャー・社風:風通しは良く社内の雰囲気は良かったが、経営陣との交流は少な
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企業カルチャー・社風:平和主義者が多い為、風通しは良い... 続きを見る
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2.9
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3.3
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3.0
大阪府大阪市浪速区湊町１−４−３８近鉄新難波ビル８Ｆ
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回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
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3.5
大阪府豊中市螢池西町３−５５５大阪国際空港ターミナルビル内
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回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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3.1
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回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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