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宮城乳運株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年09月09日

回答者： 男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 輸送/ 主任

1.2
口コミ投稿日：2022年09月09日
企業カルチャー・社風:
仕事を選ぶ人間が多い。
新人さんや率先して仕事をする人は、ハードなシフトが組まれます。

組織体制・コミュニケーション:
話しやすいが決断力が著しく欠けている。
仕事や働き方改革についても保守的で全てにおいて判断が遅い。小さな一つの課題に10年かかる会社。

ダイバーシティ・多様性:
国籍・性別は問わない。
ワークスタイルは日々自分や家族との時間を削って、仕事をするだけ。
ほぼボランティア。

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