回答者： 男性/ 大工/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 430万円 | 26万円 | 5万円 | 60万円 |
| 年収 | 430万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 26万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
給与制度:
給料は年間少しずつ上がっていくが、家族を1人で養うには少し物足りない額。
主任になっても手当がつかないが機械オペレーターをやれば手当がつくという謎のシステム。
仕事のやりがいを求めて、給料は気にしない方にはおすすめ。
評価制度:
年数が経っていくにつれて大きな現場を任されていく。
大工仕事を一通り経験して有望な人材は現場管理の仕事を任される。
この場合大工での作業はほぼすることはなくなる。
給料は年間少しずつ上がっていくが、家族を1人で養うには少し物足りない額。
主任になっても手当がつかないが機械オペレーターをやれば手当がつくという謎のシステム。
仕事のやりがいを求めて、給料は気にしない方にはおすすめ。
評価制度:
年数が経っていくにつれて大きな現場を任されていく。
大工仕事を一通り経験して有望な人材は現場管理の仕事を任される。
この場合大工での作業はほぼすることはなくなる。