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岩間造園株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.5
35件岩間造園株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。岩間造園株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを35件掲載中。エンゲージ会社の評判は、岩間造園株式会社への転職・就職活動をサポートします！
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3.2
東京都墨田区錦糸１−５−１４サンヨー堂錦糸ビル２Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】マニュアルなどがないため、やりながら覚...
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3.0
大阪府大阪市中央区伏見町３−２−６
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 建築施工管理・工事監理者/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦できる機会はあるが、新しい事を任せてもらえる時など、上司...
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2.9
東京都新宿区下落合１−４−１
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:上司が絶対であまり風通しが良い環境ではなかった。組織体制・コ...
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3.0
東京都新宿区新宿６−２７−３０新宿イーストサイドスクエア７Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ オペレーター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 事業推進部
企業カルチャー・社風:古き良きものを大切にするが、新導入にはかなり会議をしてから検...
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3.3
東京都台東区浅草橋５−２０−８
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:複数企業が合併して出来たこともあり課の繋がりは強いが、別の課...
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3.7
大阪府東大阪市長田東２−２−１木村第一ビル５Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ 飲食/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:コミュニケーションが取りやすく風通しの良い環境組織体制・コミ...
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3.5
東京都千代田区神田神保町１−１０５神保町三井ビルディング
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】場合によっては汚れ仕事的なものを押し付け...
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3.1
大阪府大阪市淀川区西中島３−９−１５
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 建築/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 建築部門/ 係員
企業カルチャー・社風:安全最優先組織体制・コミュニケーション:配属現場によるが大阪...
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3.1
富山県富山市二口町４丁目４－４
不動産・建設・建設
3.5
大阪府大阪市中央区本町４丁目１－１３御堂ビルディング １Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ データマネージャー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:派遣社員であっても新しくできた建築物の見学会に参加させていた...
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岩間造園株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
創業100年以上の歴史や技術があり、名古屋市や愛知県からの信用も厚いため、大規模な工事等を請け負うことも少なくない。また、他の施工管理業者と比べ、職人と共に作業をすることも多いため、現場でのコミュニケーション等によって他業者との信頼関係の構築や自身の技術向上にもつなげられる。
組織体制・コミュニケーション：
施工管理業務において人との協力は不可欠であるため、日ごろから社員同士でのコミュニケーションが多く、実際の現場作業時にスムーズなやり取りができるよう心掛けている。また、他部署とのやり取りも少なくないため、会社全体でのコミュニケーションが多い。
ダイバーシティ・多様性：
できる限り、社員一人一人の個性や特徴を評価し、それぞれの得意分野などを汲んだ業務や現場の割り振りをしているため、自身の得意や技術向上には大きな影響があると思う。また、要相談ではあるが、部署の異動などの社員の希望や要望に耳を傾けてくれる。