回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
この会社の給与制度は、実力や成果を反映させやすく本人の努力ややる気次第で昇給がしやすい傾向にあります。資格手当に関しても明確な規定があるので未経験で始めるときには目標とする道すじが分かると思います。手当には時間外手当、深夜手当、休日手当、責任手当、家族手当、資格手当、住宅手当など豊富にあります。
賞与に関してもその時の現場や工事の実績や貢献度によって評価率をもって支給しています。
この会社の給与制度は、実力や成果を反映させやすく本人の努力ややる気次第で昇給がしやすい傾向にあります。資格手当に関しても明確な規定があるので未経験で始めるときには目標とする道すじが分かると思います。手当には時間外手当、深夜手当、休日手当、責任手当、家族手当、資格手当、住宅手当など豊富にあります。
賞与に関してもその時の現場や工事の実績や貢献度によって評価率をもって支給しています。