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株式会社明興テクノスのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

2.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
成長・キャリア開発:
資格取得を謳っているが、報奨金,給与アップはなく、取得することで,会社の評価が上がるシステムになっている。
資格合格の際に一回分の申込費と交通費は実費で出るのみ。
インフラ工事をしているので
きちんと資格を取って
キャリアアップを図れる。

働きがい:
インフラ工事をしているので
社会貢献をしている感じになる。

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

2.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 45万円 5万円 600万円
年収 600万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 600万円
給与制度:鹿児島の会社としては多くもらえておると思うが、残業ありきでの仕事内容で
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
組織体制・企業カルチャーの満足点:トップダウンの会社。上がオッケーしないと何も進
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
福利厚生制度の満足点:福利厚生はあまり良く無いと感じている。ただし,通勤手当は良
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
仕事の裁量権:裁量権は全く無い。細かく確認をされて、許可を得ないといけない。成長
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事課

2.6
口コミ投稿日:2024年05月09日
企業カルチャー・社風:古風な会社で新しいシステムの導入や若手の意見が通りにくい環
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 45万円 5万円 600万円
年収 600万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 600万円
年収・給与の満足点:評価制度は時間をかけて書類を作成し、上司と面談をして,目標等
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
入社理由:給与が上がるとの事で、転職をした。入社前に認識しておくべき事:会社を大
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回答者: 男性/ 組立/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年07月09日
福利厚生:在宅補助、通勤手当、退職金はある程度しっかりしている。オフィス環境:高
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
休日休暇:自由に有給は取れない。暇な時期であれば可能ではある。毎年、消化しきれず
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事課

2.6
口コミ投稿日:2024年05月09日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は基本的に休みですが、繁忙期は状況によります。有給消
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

2.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
勤務時間・休日休暇:技術部は人数的に仕事の量が多い。ワークライフバランスはワーク
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年08月03日
福利厚生:福利厚生については一般的なものだと思います。可もなく不可もなく。オフィ
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年08月03日
勤務時間・休日休暇:私の部署では事務ということもあり、土日祝しっかりといただいて
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事課

2.6
口コミ投稿日:2024年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 43万円 1万円 55万円
年収 600万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 55万円
給与制度:住宅手当や通勤手当は充実しています。昇給や賞与についてはよくも悪くも年
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回答者: 男性/ 組立/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年07月09日
事業の強み:水道に関する事業はトップクラス事業の弱み:若手の離職率が高い事業展望
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事課

2.6
口コミ投稿日:2024年05月09日
福利厚生:住宅補助、退職金、通勤手当、家族手当があります。オフィス環境:福岡支店
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年08月03日
女性の働きやすさ:業界柄非常に働きにくいと思います。ただ管理職こそは望めないもの
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回答者: 男性/ 組立/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年07月09日
成長・キャリア開発:資格手当は、申請すれば貰うことができる。働きがい:製品を完成
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事課

2.6
口コミ投稿日:2024年05月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後必要最低限の社内システムに関する説明がない
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事課

2.6
口コミ投稿日:2024年05月09日
成長・キャリア開発:資格習得手当働きがい:水処理工程が学べていいが、アナログのよ
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:当時は年功序列でした。年齢に応じて上がっていくような形なので、不満を持
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

2.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
福利厚生:通勤手当は実費よりも多めにもらえている。通勤用の駐車場代も近隣駐車場の
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事課

2.6
口コミ投稿日:2024年05月09日
女性の働きやすさ:女性への管理職登用についてはわからないです。有給などについては
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

2.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
事業の強み:公共工事メインの会社なので、大きく伸びること
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】仕事での意見は聞き入れてもらいやすかった
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】パートで直接社員と係わる
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】データ入力とモニター作
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】中途採用でも、普通に就職しても個人のコミュ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】公私混同が多いかもしれない、平社員はそうでもない
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】女性に対しては優しい感じで、親切だった。ただ男
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】上層部と一緒に仕事する事はほぼ無い。課長クラスから
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】他の部署との接点は無かったが、他の会社とは係わる事
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