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株式会社兵庫県臨床検査研究所の口コミ一覧ページです。株式会社兵庫県臨床検査研究所で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを55件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社兵庫県臨床検査研究所への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 業務課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年12月29日

仕事を通して身につくスキル:
運転スキル。
人の粗探しに近い違和感の見つけ方。
医療機関によってかなりの差があり、良い医療機関と悪い医療機関の見極めができる様になる為、自分の健康を守るために必要なスキルとなる。

今後のキャリア像:
特に大きな影響はなかった

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年08月16日

成長・キャリア開発:教育制度が無いに等しいため、自分から積極的に学ばなければスキ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年08月16日

事業の強み:医療業界の為、経営は安定している。事業の弱み:教育制度が弱いため、下

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年08月16日

勤務時間・休日休暇:夜勤の翌日に朝から出勤させられる為、勤務間インターバルが非常

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年05月14日

勤務時間・休日休暇:日曜、ゴールデンウィーク、年末年始出勤あり。早朝から深夜勤務

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年08月16日

福利厚生:福利厚生は一応あるが使えるものが少なく一定の社員しか利用していない。退

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年05月14日

福利厚生:年に一回国内での社内旅行、忘年会がある。退職金は三年勤務後から発生。寮

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回答者：男性/ 臨床検査技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 検査部/ 平社員

3.1

口コミ投稿日：2024年03月08日

福利厚生:住宅手当、通勤手当あり。寮なし。退職金は拠出年金頼りで、会社からはほぼ

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回答者：女性/ 検査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年05月10日

事業の強み:医療サービスなので安定はしていると思う。事業の弱み:新しい事に後先考

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回答者：女性/ 検査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年05月10日

女性の働きやすさ:女性が多い職場ではあるが働きやすい環境ではない。独身の割合がと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月26日

オフィス環境：営業車、営業に行く人間からかなりたばこの匂いがするといったクレーム

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：黒字決算でも還元されるのは幹部以上のみ。新人には還元どころか色々な事を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】医療現場においての

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：かなり少ない。家族がいれば生活はかなり苦しい。昇給も年に3000円ほど

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月26日

勤務時間・休日休暇：決まり事は多いが、本当に大事な所に関してはかなりグレーな所が

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回答者：男性/ 臨床検査技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 検査部/ 平社員

3.1

口コミ投稿日：2024年03月08日

女性の働きやすさ:女性社員が多く、管理職登用もあります。産休、育休もあり、女性に

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回答者：男性/ 臨床検査技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 検査部/ 平社員

3.1

口コミ投稿日：2024年03月08日

組織体制・コミュニケーション:直属の上司とは相談しやすいが、何か上に意見があって

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月26日

オフィス環境：会社の中は基本的に綺麗です。いつもパートさんが掃除してくれており、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：【会社が誰に、どのように役立っているか】社会全般に役立っている

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年08月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:しっかりとした研修があると思ったが即戦力扱いでか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月26日

勤務時間・休日休暇：契約社員、パートの方は比較的仕事しやすそうに感じるが、社員(

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月26日

福利厚生：入社1年経つまではかなりの苦労が多かったです。有給も半年経てば発生する

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月26日

福利厚生：福利厚生は最低限しっかりとはされている。他社と同じような形態なので安心

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月26日

勤務時間・休日休暇：週休2日制だが、休日出勤も有る。休みの変更を頻繁に行われるの

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年08月16日

女性の働きやすさ:女性の管理職の割合は少なく、労働時間も長いため未婚やバツイチが

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：初任給が地域的にみた中小企業の中で標準的だか、大事なのは昇給率。昇給率

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回答者：男性/ 臨床検査技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 検査部/ 平社員

3.1

口コミ投稿日：2024年03月08日

事業の強み:臨床検査のサービスなので需要は安定しており、急に潰れたりはしないと思

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年05月14日

働きがい:Drや看護師に対してのサポートを行うため、医療に携わりやりがいは感じら

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

多様な働き方支援：ワークライフバランスはとりづらいでしょう。休暇制度はあっても、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：初任給が地域的にみた中小企業の中で標準的だか、大事なのは昇給率。昇給率

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

勤務時間・休日休暇：ミーティングや勉強会が多い。専門知識が必要とされるため。意識

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内で活躍している年代層】20代前半から30代後半。その層の人員

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

勤務時間・休日休暇：休暇申請しにくい雰囲気の社風のため、休暇制度は名ばかりの制度

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：初任給が地域的にみた中小企業の中でも標準的。それしか満足できている点は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについて】仕事のノルマはないが成果がともなわなければ社内で

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エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社兵庫県臨床検査研究所
業界	医療・福祉（病院・クリニック）
URL	http://www.hc-labo.co.jp/
所在地	兵庫県姫路市青山西５−６−２

従業員数	125名
設立年	1977年
資本金	26百万円
代表者	岩本泰秀
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トーカイ 3.0 口コミ(593件)
2		株式会社ＳＯＹＯＫＡＺＥ 2.8 口コミ(1283件)

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